Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte HR-Kennzahlen und entwickle automatisierte Reports mit Qlik.
- Unternehmen: RUAG, ein wichtiger Partner für die Sicherheit der Schweiz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit tollen Karrierechancen und einem positiven Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des HR-Controllings und arbeite an strategischen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Data Analytics und Erfahrung im HR-Controlling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Das kannst du bewegen
- Verantwortung für HR-Kennzahlen (KPIs) sowie deren Weiterentwicklung und Qualitätssicherung
- Automatisiertes Reporting via Qlik
- Erstellung, Analyse und Interpretation von Reports, Dashboards und Auswertungen für div. Stakeholder
- Mitwirkung bei Jahresberichten, Forecasts und HR-relevanten Planungsprozessen
- Enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern bei der strategischen Personalplanung
- Ableitung von Handlungsempfehlungen auf Basis von Datenanalysen
- Weiterentwicklung von Reporting-Standards und HR-Controlling-Instrumenten z.B. Qlik-Reports
- Sicherstellung einer konsistenten Datenbasis sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Datenprozessen
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium (z. B. Betriebswirtschaft, HR, Controlling, Data Analytics) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im HR Controlling, HR Analytics oder in einer vergleichbaren Funktion
- Sehr gutes Verständnis für HR-Prozesse sowie Interesse an strategischen HR-Themen
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität
- Erfahrung mit Reporting-Tools (z. B. Qlik, Query-Manger, Power BI, Excel, HR-Systeme)
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten bis auf Stufe GL und VR
Rund 3000 Mitarbeitende von RUAG und RUAG Real Estate leisten jeden Tag einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit der Schweiz. Sie sorgen dafür, dass die Schweizer Armee sowie andere Einsatz- und Sicherheitsorganisationen ihre Aufgaben jederzeit umfassend wahrnehmen können.
HR Data Analyst & Controller | KPI & Qlik Reporting Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag
RUAG bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten im HR-Controlling und in der Datenanalyse weiterzuentwickeln. Mit einem klaren Fokus auf Teamarbeit und strategische Personalplanung fördern wir eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Innovation. Unsere Mitarbeiter tragen aktiv zur Sicherheit der Schweiz bei und profitieren von attraktiven Vergütungen sowie umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HR Data Analyst & Controller | KPI & Qlik Reporting erhalten könnten
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Rehaklinik Tschugg Ag ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als HR Data Analyst & Controller | KPI & Qlik Reporting bei Rehaklinik Tschugg Ag interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Data Analyst & Controller | KPI & Qlik Reporting mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Rehaklinik Tschugg Ag sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für HR Data Analyst & Controller | KPI & Qlik Reporting bei Rehaklinik Tschugg Ag interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehaklinik Tschugg Ag vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
