Mitarbeiterin Kinderbetreuung im Stundenlohn am Standort in Thun

Mitarbeiterin Kinderbetreuung im Stundenlohn am Standort in Thun

Bern Minijob / Aushilfe 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
R

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern durch kreative Aktivitäten und Sprachförderung.
  • Unternehmen: HEKS, eine Organisation mit globaler Reichweite und vielfältiger Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und Unterstützung im Team.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und geregelte Arbeitsbedingungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem interkulturellen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Kinderbetreuung und gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

HEKS beschäftigt über 1500 fest angestellte Mitarbeiter:innen. An 24 Standorten in der Schweiz und weltweit in 35 Ländern ist HEKS mit 290 Programmen und Projekten im Umfang von rund 144 Millionen Schweizer Franken tätig. Im Jahr 2024 erreichte HEKS rund 16 Millionen Menschen mit seiner Arbeit.

Eine gelebte Diversität - Inklusion ist uns ein Anliegen: Wir begrüssen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Alter oder sexueller Orientierung.

Die HEKS-Geschäftsstelle Bern sucht für die Deutschkurse mit Kinderbetreuung in Thun per 10. August 2026 eine selbstständige Persönlichkeit mit positiver Ausstrahlung als:

Das sind Ihre Hauptaufgaben:

  • Altersgerechte Betreuung und Förderung von (Klein)kindern mit Spielen, kreativem Gestalten, Singen, Geschichten erzählen etc.
  • Förderung und Unterstützung der Kinder im Erwerb der deutschen Sprache
  • Teilnahme an HEKS-Weiterbildungsanlässen für MitarbeiterInnen Kinderbetreuung
  • Administrative Aufgaben wie neue Kinder der Kursadministration melden, Stundenrapport ausfüllen
  • Allgemeine Zusammenarbeit

Das bringen Sie idealerweise mit:

  • Ausbildung zur Spielgruppenleiterin und Erfahrung und Freude in der Betreuung von (Klein)kindern
  • Zuverlässige und pünktliche Arbeitsweise
  • Gute mündliche Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B1) sowie schriftliche Basiskenntnisse in Deutsch (mindestens Niveau A2)
  • Absolvierter Nothelferkurs für (Klein)kinder oder die Bereitschaft diesen zu absolvieren
  • Flexibilität im Arbeitspensum

Das dürfen Sie von uns erwarten:

  • Selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit im interkulturellen Bereich
  • Geregelte Arbeitsbedingungen während der Kursdauer
  • Unterstützung und regelmässiger Austausch im Team
  • Zeitgemässe Entlöhnung
  • Ferien richten sich nach den Schulferien der Stadt Thun

Mitarbeiterin Kinderbetreuung im Stundenlohn am Standort in Thun Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag

HEKS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Thun eine selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit im interkulturellen Bereich bietet. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion fördert HEKS nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter:innen durch regelmäßige Weiterbildung, sondern sorgt auch für ein unterstützendes Teamumfeld. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von geregelten Arbeitsbedingungen und einer zeitgemäßen Entlohnung, die sich an den Schulferien der Stadt Thun orientiert.

R

Kontaktdaten:

Rehaklinik Tschugg Ag Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiterin Kinderbetreuung im Stundenlohn am Standort in Thun erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiterin in der Kinderbetreuung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Thun Kontakt aufzunehmen. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei HEKS arbeiten oder Erfahrungen im Bereich Kinderbetreuung haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über HEKS und deren Programme. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Kinderbetreuung am besten präsentieren kannst und welche Fragen du stellen möchtest.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu zeigen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiterin Kinderbetreuung im Stundenlohn am Standort in Thun mit Bravour zu bestehen

Betreuung von (Klein)kindern
Förderung der deutschen Sprache
Erfahrung in der Kinderbetreuung
Zuverlässige und pünktliche Arbeitsweise
Gute mündliche Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B1)
Schriftliche Basiskenntnisse in Deutsch (mindestens Niveau A2)
Absolvierter Nothelferkurs für (Klein)kinder

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinderbetreuung. Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt! Wir wollen wissen, was du schon gemacht hast.

Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und verständlich sind. Wir suchen jemanden, der die Sprache der Kinder fördert, also zeig uns, dass du das auch kannst!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehaklinik Tschugg Ag vorbereitet

Mach dich mit der Organisation vertraut

Informiere dich über HEKS und deren Programme. Verstehe, wie sie arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind, insbesondere in Bezug auf Diversität und Inklusion. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der Kinderbetreuung, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Kindern zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Sprich über deine Sprachkenntnisse

Da die Förderung der deutschen Sprache eine wichtige Aufgabe ist, sei bereit, über deine eigenen Deutschkenntnisse zu sprechen. Zeige, wie du diese Kenntnisse in der Betreuung von Kindern einsetzen kannst.

Sei flexibel und offen

Betone deine Flexibilität im Arbeitspensum und deine Bereitschaft, an Weiterbildungsanlässen teilzunehmen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und das Beste für die Kinder zu geben.