Remote Full-Stack Developer with Flexible Hours

Remote Full-Stack Developer with Flexible Hours

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
R

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten im Homeoffice.
  • Unternehmen: Boss Info, ein führendes Unternehmen für digitale Lösungen und ICT-Services.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5 Wochen Urlaub, kostenlose Snacks und Fitnessbeteiligung.
  • Weitere Informationen: Hunde sind willkommen und es gibt regelmäßige Teamevents für eine tolle Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und bring deine Ideen in einem kreativen Team ein.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit React oder Angular.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Berufserfahrung: 3+ Jahre in der Frontend-Entwicklung (React, Angular)

Benefits:

  • Homeoffice & flexible Arbeitsmodelle sowie Teilzeitmöglichkeiten
  • Dog-Work-Life-Balance – deine Vierbeiner sind bei uns willkommen
  • Regelmässige Infoveranstaltungen & Teamevents
  • 15 Minuten bezahlte Pause pro Tag
  • 5 Wochen Ferien
  • 9 nationale & 4 frei wählbare Feiertage
  • Grosszügiges Geburtstagsgeschenk
  • Freier Tag an rundem Geburtstag
  • Dienstjubiläumsgeschenk
  • Mitarbeitervermittlungsprämie
  • Gratis Parkmöglichkeiten
  • Gratis Kaffee, Getränke und Snacks
  • Beteiligung am Fitnessabonnement
  • Bei Unfall versichert, private Abteilung
  • Und vieles mehr

Über das Unternehmen: Über 250 Spezialistinnen und Spezialisten der Boss Info arbeiten täglich daran, KMU mit smarten Technologien fit für die digitale Zukunft zu machen. Mit Branchenlösungen, ICT-Services und fundierter Beratung digitalisieren wir Geschäftsprozesse – effizient und nachhaltig. Unsere Werte – Kompetenz, Fairness, Langfristigkeit und Verbindlichkeit – prägen unser Handeln und unseren Erfolg. So ist Boss Info heute eine der führenden unabhängigen Anbieterinnen für Business Solutions, ICT & Cloud Services.

Unser 360°-Angebot umfasst unter anderem:

  • Pensum: 80-100%
  • Arbeitsbeginn: sofort oder nach Absprache

Remote Full-Stack Developer with Flexible Hours Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag

Boss Info ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice bietet, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Mit einem starken Fokus auf Teamkultur, regelmäßigen Veranstaltungen und großzügigen Urlaubstagen fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von zahlreichen Zusatzleistungen wie einem Fitnessabonnement und einem besonderen Geburtstagsgeschenk, was Boss Info zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.

R

Kontaktdaten:

Rehaklinik Tschugg Ag Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Remote Full-Stack Developer with Flexible Hours erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.

Zeige deine Skills!

Erstelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten. Zeige, was du kannst, und mache es leicht für Arbeitgeber, deine Fähigkeiten zu erkennen. Ein gut strukturiertes GitHub-Profil kann hier Wunder wirken!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Stelle. Manchmal ist es der direkte Kontakt, der den Unterschied macht!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dich mit typischen Fragen für Full-Stack-Entwickler vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, über deine Erfahrungen zu sprechen und zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Remote Full-Stack Developer with Flexible Hours mit Bravour zu bestehen

Frontend-Entwicklung
React
Angular
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Zeig deine Erfahrung:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen in der Frontend-Entwicklung. Wir wollen wissen, wie du mit Technologien wie React oder Angular gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehaklinik Tschugg Ag vorbereitet

Mach dich mit den Technologien vertraut

Stelle sicher, dass du die geforderten Frontend-Technologien wie React und Angular gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, in denen du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.

Zeige deine Flexibilität

Da es sich um eine Remote-Position mit flexiblen Arbeitszeiten handelt, betone deine Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und dich an verschiedene Arbeitsmodelle anzupassen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Homeoffice gearbeitet hast.

Kulturelle Passung betonen

Informiere dich über die Werte des Unternehmens, wie Kompetenz, Fairness und Verbindlichkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit verkörpert hast und bringe diese Punkte im Gespräch zur Sprache.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Teamevents oder der Unterstützung für die Work-Life-Balance, um zu zeigen, dass dir diese Aspekte wichtig sind.