Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite spannende Projekte im Gesundheitswesen von der Analyse bis zur Implementierung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das sich auf maßgeschneiderte SAP-Lösungen spezialisiert hat.
- Vorteile: Umfangreiche Schulungen, langfristige Karrierechancen und attraktive Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Mentoring-Programme und internationale Zusammenarbeit im DACH-Raum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens mit modernster Technologie und sinnstiftenden Aufgaben.
- Qualifikationen: Erfahrung in ABAP-Entwicklung und Interesse an Prozessoptimierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Chance, von der Entwicklung ins Consulting zu wechseln. Wir sind Vorreiter in der Welt der SAP-Lösungen und bekannt für unsere massgeschneiderten Lösungen und Zusatzentwicklungen. Unsere Leidenschaft gilt der Digitalisierung des Gesundheitswesens und des öffentlichen Sektors, und hier kommst DU ins Spiel:
Du bist in der Welt der ABAP-Entwicklung zu Hause und möchtest den nächsten Karriereschritt wagen? Bei uns kannst du deine technischen Fähigkeiten nutzen und dich gleichzeitig im SAP Consulting weiterentwickeln.
Was erwartet dich?
- Begleite Projekte ganzheitlich - von der Analyse über die technische Umsetzung bis zur Schulung und Implementierung.
- Analysiere Kundenanforderungen und entwickle maßgeschneiderte SAP-Lösungen.
- Unterstütze Kunden mit kontinuierlichem Support, um sicherzustellen, dass unsere Lösung reibungslos und auf höchstem Niveau funktioniert.
- Führe ABAP-Programmierungen und Debugging-Aufgaben selbstständig durch.
Was bringst du mit?
- Erfahrung in der ABAP-Entwicklung (z. B. User Exits, BAdIs, Reports oder Schnittstellen).
- Interesse, dein Wissen auf die Beratung und Prozessoptimierung auszuweiten.
- Analytisches Denken und Freude daran, dich in komplexe Aufgabenstellungen einzuarbeiten.
- Idealerweise erste Berührungspunkte mit SAP IS-H oder Interesse, dich in diese Lösung einzuarbeiten.
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, technische Inhalte verständlich zu vermitteln.
Unser Angebot:
- Wir bieten umfangreiche Schulungen in den neuesten SAP-Technologien.
- Langfristige Karrierechancen und Mentoring-Programme mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Du wirst verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und sinnstiftende Aufgaben übernehmen.
- Verschiedenste Mitarbeiter-Benefits und ein attraktives Spesenreglement stehen dir zur Verfügung.
- Unsere Zusammenarbeit erstreckt sich über Ländergrenzen hinweg, im gesamten DACH-Raum.
Bereit, die Zukunft des Gesundheitswesens zu gestalten? Besuche uns auf jobs.atsp.com und erfahre mehr.
ATSP Schweiz GmbH
Claudia Perkounigg-Hoge / HR Business Partner
SAP Consultant Healthcare (m/w/d) Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag
Die ATSP Schweiz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, deine Karriere im SAP Consulting im Gesundheitswesen voranzutreiben. Mit umfangreichen Schulungen in den neuesten SAP-Technologien und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine offene und unterstützende Arbeitskultur, die auf langfristigen Erfolg und sinnstiftende Aufgaben ausgerichtet ist. Zudem profitierst du von attraktiven Mitarbeiter-Benefits und einem internationalen Arbeitsumfeld, das über Ländergrenzen hinweg agiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Consultant Healthcare (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Rehaklinik Tschugg Ag siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Consultant Healthcare (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Rehaklinik Tschugg Ag nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehaklinik Tschugg Ag vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Rehaklinik Tschugg Ag einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
