Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und entwickle SAP SuccessFactors und HCM, arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Öffentliches Zentrumsspital in der zweisprachigen Region Biel-Seeland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte und Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung als Business Analyst, SAP-Kenntnisse und zweisprachig in Französisch/Deutsch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Das Spitalzentrum Biel ist das öffentliche Zentrumsspital der zweisprachigen Region Biel-Seeland-Berner Jura. Bist du interessiert, an der Seite unserer 2'300 Mitarbeitenden für die Gesundheit unserer Bevölkerung tätig zu sein? In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit den anderen Teams unserer Direktion Digital & Technologie zusammen (technischer Support, medizinische Dienste, Netzwerk und Infrastruktur, Sicherheit).
Das tun Sie:
- Wir suchen einen SAP-Business-Analysten, dessen Hauptaufgabe darin besteht, das Fachwissen in den Bereichen SuccessFactors und HCM sicherzustellen und die Kontinuität sowie die Weiterentwicklung zu gewährleisten.
- Er/sie wird eng mit den Fach- und IT-Teams zusammenarbeiten, an der Behebung von Störungen mitwirken und Änderungsanforderungen umsetzen.
- Unser zukünftiger Kollege/unsere zukünftige Kollegin wird ausserdem für die gängigen Anwendungen zuständig sein, die mit SAP verknüpft sind und folgende Aufgaben übernehmen:
- Planung / Durchführung der notwendigen Updates
- Bearbeitung von Störungen und neuer Anforderungen
- Koordination externer und interner Ressourcen
- Regelmässige Wartung der Systeme ausserhalb der regulären Arbeitszeit
- Übernahme der Leitung von ICT-Projekten im Umfeld der ERP-Lösungen
Das zeichnet Sie aus:
- Sie verfügen über fundierte SAP-Kenntnisse und können mindestens 3–5 Jahre Erfahrung als Business Analyst vorweisen.
- Sie beherrschen die Lösungen von SuccessFactors.
- Sie beherrschen das Modul HCM einer SAP-ECC-Umgebung (Erfahrung mit SAP S4H wäre von Vorteil).
- Mehrjährige Erfahrung als SAP-Key-User sowie ein starkes Interesse an der Informatik und die Bereitschaft, sich in technische Aspekte einzuarbeiten, wären ebenfalls von Vorteil.
- Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung im Spitalumfeld.
- Um eine effektive Kommunikation im Spital und mit unseren Partnern in der Schweiz zu gewährleisten, muss der/die Kandidat(in) zweisprachig Französisch/Deutsch sein.
- Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten sind ebenfalls erforderlich, um den Wandel bei den verschiedenen Ansprechpartnern bestmöglich zu begleiten.
- Bereitschaft zum Pikettdienst (Max. 4 Wochen pro Jahr).
Davon profitieren Sie:
- Ein motiviertes Team, das sich durch eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre auszeichnet.
- Eine spannende Tätigkeit in einem sehr innovativen und zukunftsorientierten Umfeld.
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
- Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Die Zusammenarbeit mit zweisprachigen Kollegen aus vielen verschiedenen Berufen in einem dynamischen Umfeld.
- Moderne Anstellungsbedingungen, geregelt durch einen Gesamtarbeitsvertrag.
Jonas Nyffeler, Leiter Digital und Technologie, steht Ihnen für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Senior SAP SuccessFactors & HCM Analyst Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag
Das Spitalzentrum Biel bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der Sie Teil eines engagierten Teams von 2'300 Mitarbeitenden werden, das sich für die Gesundheit der Bevölkerung einsetzt. Mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen sowie umfangreichen Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entfaltung in einem innovativen und dynamischen Umfeld. Genießen Sie die Vorteile einer offenen und kollegialen Arbeitsatmosphäre, während Sie mit zweisprachigen Kollegen aus verschiedenen Berufen zusammenarbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior SAP SuccessFactors & HCM Analyst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und mehr über das Team erfahren möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP und HCM! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder erfolgreich Projekte geleitet hast. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Expertise zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und vielleicht sogar einen direkten Draht zu den Entscheidungsträgern bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior SAP SuccessFactors & HCM Analyst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehaklinik Tschugg Ag vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen SAP SuccessFactors und HCM Modulen vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in diesen Bereichen dem Spitalzentrum Biel helfen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Störungen behoben oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Sprich die Sprache der Zusammenarbeit
Da du eng mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen kommuniziert und zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte technische Fragen zu SAP-Systemen und deren Wartung. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich ERP-Lösungen, damit du im Interview kompetent antworten kannst. Zeige dein Interesse an technischen Aspekten und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
