Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Vertriebsstrategien und führe ein motiviertes Team in einem dynamischen KMU.
- Unternehmen: Renommiertes Schweizer Unternehmen mit solider finanzieller Basis und Wachstumsperspektiven.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, Dienstwagen und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Positiver Teamspirit und gute wirtschaftliche Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und entwickle neue Märkte.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Zulieferindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Unsere Auftraggeberin ist ein renommiertes Schweizer Unternehmen der Zulieferindustrie in der Region Luzern/Aargau. Als Gruppengesellschaft einer Industrieholdung in Familienbesitz steht das Unternehmen auf gesunder finanzieller Basis und ist bereit, neue Wachstumsperspektiven zu realisieren. An den beiden Produktionsstandorten in der Schweiz und in Deutschland werden mit über 300 bestens ausgebildeten und motivierten Mitarbeitenden hochkomplexe Stanzteile und Baugruppen für die Beschläge-, Elektro- und Automobilindustrie hergestellt.
In dieser Funktion rapportieren Sie direkt an den CEO. Ihre Einführung wird durch Ihren künftigen Vorgesetzten und den aktuellen Stelleninhaber vorbereitet und direkt unterstützt. Dabei machen Sie sich mit dem Unternehmen und dem von Ihnen geführten Salesteam vertraut und lernen die Spezialisten aus der Verkaufsunterstützung kennen. Sie interessieren sich für die Kernkompetenzen Ihrer Arbeitgeberin in den Bereichen Werkzeugbau, Industrialisierung und Produktion und überzeugen bei externen Auftritten durch Ihr Fachwissen. Der Fokus dieser Position liegt dabei auf der Entwicklung von Vertriebsstrategien und der Definition von neuen Märkten sowie auf der Führung und Weiterentwicklung des bestehenden Teams. Sie schätzen die kurzen Wege in einem KMU sowie den aktiven und respektvollen Austausch über alle Hierarchiestufen hinweg.
- Führung, Förderung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams und des Technischen Innendienstes.
- Planung und Organisation der Ressourcen innerhalb der Abteilung, enge Abstimmung mit der Abteilung Technik, Optimierung von Arbeitsprozessen sowie Sicherstellung der Einhaltung von Verkaufsvorgaben.
- Identifizierung und Erschließung neuer Märkte verbunden mit gezielter Neukundengewinnung.
- Festlegung von Verkaufszielen, Budgetplanung sowie die Entwicklung von Vertriebsstrategien zur langfristigen Standortsicherung.
- Analyse der Verkaufsperformance und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung.
- Betreuung von strategisch wichtigen Großkunden (Key Account Management).
- Führen von Preis- und Konditionsverhandlungen bis zum Abschluss.
- Mitgestaltung der allgemeinen Preispolitik sowie von verkaufsfördernden Maßnahmen.
Ihr Profil
- Höhere technische Ausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung in Betriebswirtschaft oder Verkaufsleitung.
- Erfahrung als Verkaufsleiter/-in mit engem Bezug zur Zulieferindustrie.
- Freude an konzeptionellen und operativen Aufgaben in einem größeren KMU.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Ihre Perspektiven
- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum in Ihrem Führungsbereich.
- Positiver Teamspirit und Kollegialität in einem Unternehmen mit guten wirtschaftlichen Perspektiven.
- Nachfolgeregelung und Mitwirkung beim Ablöseprozess des Verkaufsleiters.
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit Dienstwagen, Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und diversen Zusatzleistungen (BVG-Kaderlösung, UVG-Zusatzversicherung und andere).
Interessiert? Dann rufen Sie uns bitte für eine unverbindliche Vorabklärung an oder senden Sie uns ein E‑Mail. Wir danken Ihnen für Ihr Interesse und freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Strategischer Vertriebsleiter – KMU-Fokus, Hybridarbeit Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und respektvollen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Mit einer soliden finanziellen Basis und einem klaren Fokus auf Wachstum in der Zulieferindustrie profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen, hybriden Arbeitsmodellen und einem positiven Teamspirit. Hier haben Sie die Chance, Ihre Führungsqualitäten in einem KMU mit kurzen Entscheidungswegen und direkten Kommunikationskanälen unter Beweis zu stellen und aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategischer Vertriebsleiter – KMU-Fokus, Hybridarbeit erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Ein gutes Gespräch kann oft mehr bewirken als eine perfekte Bewerbung!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategischer Vertriebsleiter – KMU-Fokus, Hybridarbeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehaklinik Tschugg Ag vorbereitet
✨Verstehe das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Kernkompetenzen in der Zulieferindustrie. Zeige im Interview, dass du die Produkte und Dienstleistungen verstehst und wie sie sich von anderen abheben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Vertriebsleitung und Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem CEO oder deinem zukünftigen Vorgesetzten stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Vision
Sei bereit, deine Ideen zur Entwicklung von Vertriebsstrategien und zur Erschließung neuer Märkte zu teilen. Zeige, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
