Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und plane spannende Aktivitäten für ältere Menschen.
- Unternehmen: Siloah Langzeit, ein innovativer Anbieter in der Altenpflege.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem familiären Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Infrastruktur und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv und sinnvoll mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Aktivierungsfachperson und Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Pensum: 60%
Stellenantritt: Ab sofort oder nach Vereinbarung
Standort: Gümligen
Bereich/Abteilung: Alltagsgestaltung
Die Siloah Langzeit bietet an den Standorten Gümligen, Kühlewil und Köniz pflegebedürftigen älteren Menschen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit besonderen Bedürfnissen eine umfassende Betreuung. Das Angebot umfasst die Alterspflege in Alterswohngruppen – inklusive spezialisierter Angebote für Menschen mit Demenz, Suchterkrankungen oder gerontopsychiatrischen Bedürfnissen – sowie die Pflege in neurologischen Wohngruppen.
Ihr Aufgabengebiet
- Fachliche und personelle Führung des Aktivierungsteams
- Planung, Organisation und Durchführung von abwechslungsreichen Aktivitäten, Ausflügen und Veranstaltungen
- Weiterentwicklung und Gestaltung eines vielseitigen Aktivierungsangebots
- Übernahme administrativer Aufgaben im Bereich Aktivierung
- Budgetmitverantwortung für den Bereich Aktivierung und Freiwilligenarbeit
- Aufbau, Betreuung und Koordination von freiwilligen Mitarbeitenden
- Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit sowie Zusammenarbeit mit externen Partnern
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Aktivierungsfachperson HF
- Führungserfahrung von Vorteil
- Erfahrung im Umgang mit älteren oder betagten Menschen
- Hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie grosse Einsatzbereitschaft
- Ausgeprägte Fach-, Sozial- und Selbstkompetenzen
- Gute Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen
- Teamorientierte, selbstständige und flexible Arbeitsweise
- Gute Deutsch- bzw. Schweizerdeutschkenntnisse
Unser Angebot
- Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spannenden, interdisziplinären Umfeld
- Ein aufgestelltes, engagiertes und familiäres Team
- Interessantes Aufgabengebiet in einem vielseitigen Betrieb mit moderner Infrastruktur
- Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden im Siloah-Verbund bewusst in ihrer beruflichen Weiterentwicklung
Ihre Ansprechpersonen
Noch Fragen betreffend dem Aufgabengebiet: Claudia Häfliger, Leitung Pflege und Betreuung.
Ihr Business Partner im Bewerbungsprozess: Sarah Trittibach, HR Business Partner.
Der Siloah-Verbund als Arbeitgeber
Der Siloah-Verbund ist mit rund 1'000 Mitarbeitenden eine eigenständige und selbstfinanzierte Grundversorgerin im Alter und betreibt im Kanton Bern ein Altersmedizinspital, drei Heimstandorte sowie zwei Spitex-Stützpunkte. Der Siloah-Verbund will das Konzept «Integrierte Versorgung im Alter» in den eigenen Strukturen und über Partnerschaften ganzheitlich umsetzen. Damit soll ein aktiver Beitrag geleistet werden, um die organisatorische und geografische Vernetzung sowie die koordinative Abstimmung des Patientenpfades betagter Menschen zu verbessern.
Teamleitung Aktivierung Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag
Der Siloah-Verbund ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und familiären Team bietet. Mit einem klaren Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einem vielseitigen Arbeitsumfeld in moderner Infrastruktur fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem ermöglicht die interdisziplinäre Zusammenarbeit und die Integration von freiwilligen Mitarbeitenden eine bereichernde Erfahrung im Bereich der Aktivierung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Aktivierung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich um Aktivierung und Pflege drehen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Siloah Langzeit und deren Angebote. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Teamleitung Aktivierung einbringen kannst. So kannst du im Vorstellungsgespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen und Anforderungen für die Stelle berücksichtigst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Aktivierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Aktivierung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen, besonders im Umgang mit älteren Menschen. Zeige, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehaklinik Tschugg Ag vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich über den Siloah-Verbund und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und die Angebote der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder innovative Aktivierungsangebote entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit externen Partnern und interdisziplinären Teams wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Erkläre, wie du Konflikte gelöst und die Zusammenarbeit gefördert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Aktivierungsteam aktuell hat, oder nach Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
