Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit an Forschungsprojekten zu Digitalisierung und Professionsentwicklung.
- Unternehmen: Innovatives Institut für Fachdidaktik mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Themen und große Freiheiten in der Arbeitsgestaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sozialen Arbeit mit Virtual Reality und KI.
- Qualifikationen: Master in Sozialer Arbeit oder Sozialwissenschaften und Interesse an Forschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Was Sie hier tun
- In Forschungsprojekten im Bereich Professionsentwicklung und Digitalisierung (Virtual Reality und KI) mitarbeiten sowie erste Forschungs- und Entwicklungsprojekte planen, akquirieren, durchführen, leiten und evaluieren.
- In der Lehre im Bachelorstudiengang mitwirken: Lehrveranstaltungen durchführen sowie Studienarbeiten, Praktika und Bachelorthesen von Studierenden begleiten.
- Weitere inhaltliche und organisatorische Aufgaben im Institut Fachdidaktik, Professionsentwicklung und Digitalisierung wahrnehmen.
Was Sie idealerweise mitbringen
- Masterabschluss in Sozialer Arbeit oder Sozialwissenschaften.
- Berufserfahrung im Bereich der Sozialen Arbeit.
- Bereitschaft, sich ein Profil in der Forschung zu erarbeiten und die eigene Weiterentwicklung aktiv zu gestalten; Interesse an Promotion erwünscht.
- Kenntnisse in qualitativer und quantitativer Datenerhebung und -Analyse erwünscht.
- Erste Erfahrungen in der Hochschullehre; Bereitschaft, eine Weiterbildung in Hochschuldidaktik zu absolvieren.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch- und Englischkenntnisse von Vorteil.
Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte
- Eine unglaublich grosse Vielfalt an Themen, die den Alltag in dieser wichtigen Steuerungs- und Supportfunktion bereichern und spannend machen.
- Neugierde ist gefragt, und das nicht zu knapp. Und viel Selbstständigkeit und Eigenverantwortung.
- Grosse Freiheiten bei der Gestaltung der Arbeitszeiten – mobiles Arbeiten inklusive.
- Arbeitsort an Top-Lage mit sehr guter Erreichbarkeit.
- Ein angenehmer Umgangston und viel Kollegialität.
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Professionsentwicklung und Digitalisierung (60 - 80 %) Arbeitgeber: Rehaklinik Tschugg Ag
Als Arbeitgeber im Bereich der Hochschulbildung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an innovativen Forschungsprojekten zur Professionsentwicklung und Digitalisierung mitzuwirken. Unsere offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während flexible Arbeitszeiten und die Option auf mobiles Arbeiten eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem profitieren Sie von einer zentralen Lage, die eine hervorragende Erreichbarkeit garantiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Professionsentwicklung und Digitalisierung (60 - 80 %) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von Stellenangeboten durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Institution und deren Projekte im Bereich Professionsentwicklung und Digitalisierung. Zeige, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Forschung und Lehre! Teile deine Ideen und Visionen, wie du zur Weiterentwicklung der Hochschule beitragen kannst. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Professionsentwicklung und Digitalisierung (60 - 80 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Thema Professionsentwicklung und Digitalisierung sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Projekte oder Aufgaben, an denen du gearbeitet hast, und wie sie dich auf die Stelle vorbereitet haben. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Das ist besonders wichtig in der Wissenschaft!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Und vergiss nicht, den Bewerbungsschluss im Auge zu behalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehaklinik Tschugg Ag vorbereitet
✨Verstehe die Forschungsprojekte
Mach dich mit den aktuellen Forschungsprojekten im Bereich Professionsentwicklung und Digitalisierung vertraut. Informiere dich über Virtual Reality und KI, um im Interview gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung in der Sozialen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Forschung und Lehre unter Beweis stellen. Zeige, wie du bereits Projekte geplant oder durchgeführt hast.
✨Zeige deine Neugierde
Sei bereit, über deine Motivation zur Weiterentwicklung und Promotion zu sprechen. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die neugierig sind und sich aktiv in ihrer Forschung einbringen wollen.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Wenn du gute Deutschkenntnisse hast, betone das! Wenn du auch Französisch oder Englisch sprichst, erwähne das ebenfalls. Das zeigt, dass du vielseitig bist und in einem internationalen Umfeld arbeiten kannst.
