Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den operativen Einkauf und Lieferantenmanagement.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und dynamischem Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Parkplätze.
- Weitere Informationen: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte maßgeschneiderte Lösungen in einem engagierten Umfeld.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und gute MS-Office Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 42000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist ein hoch spezialisiertes Unternehmen, welches im In- und Ausland tätig ist. Die Hauptkompetenz liegt in der Konzeption, Planung, Installation und Wartung komplexer technischer Anlagen. Dabei spielen maßgeschneiderte Lösungen für unterschiedliche Einsatzbereiche und Kundenanforderungen eine große Rolle.
Zur Verstärkung des professionellen, engagierten Teams wird ein/e Mitarbeiter:in im Einkauf (m/w/d) gesucht.
- Pflege und laufende Aktualisierung der Stammdaten
- Eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung des operativen Einkaufs
- Lieferantenmanagement inkl. Suche, Auswahl, Bewertung und Auditierung von Lieferanten
- Angebotseinholung, -vergleich sowie Preis- und Konditionsverhandlungen
- Bestellabwicklung und Überwachung der Liefertermine inkl. Reklamationsmanagement
- Allgemeine kaufmännische Bürotätigkeiten (Korrespondenz, Ablage)
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung in ähnlicher Position
- Gute MS-Office sowie ERP-System Kenntnisse
- Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamgeist und eine proaktive Persönlichkeit
Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit in einem innovativen und dynamischen Unternehmen, in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Zudem bietet unsere Kunde attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung sorgen für eine gute Work-Life-Balance. Darüber hinaus stehen kostenlose Parkmöglichkeiten am Firmengelände sowie verschiedene Mitarbeiterevents und weitere Vorteile zur Verfügung. Jahresbruttogehalt ab € 42.000.- abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
Mitarbeiter:in Einkauf (m/w/d) Arbeitgeber: Rehrl + Partner Personalberatung GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf maßgeschneiderte technische Lösungen spezialisiert ist. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem kostenlose Parkmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeiterevents, die zu einer positiven und kollegialen Arbeitsatmosphäre beitragen.
Kontaktdaten:
Rehrl + Partner Personalberatung GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter:in Einkauf (m/w/d) erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Rehrl + Partner Personalberatung GmbH zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter:in Einkauf (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Rehrl + Partner Personalberatung GmbH bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rehrl + Partner Personalberatung GmbH vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
