Pflegedienstleitung Stellvertretung - stationäre und ambulante Altenpflege (m/w/d) Ort/ Region: Greiling Für eine stationäre Pflegeeinrichtung mit ambulantem Dienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei stellvertretende Pflegedienstleitungen, sowohl für den ambulanten als auch stationären Bereich. Gesucht wird eine erfahrene Pflegefachkraft, die den nächsten Schritt in die Leitungsebene machen möchten. Bringen Sie bereits Berufserfahrung in der Altenpflege und vielleicht sogar erste Leitungserfahrung mit? Dann lassen Sie uns gerne telefonieren und bewerben Sie sich! Ein Anschreiben wird nicht benötigt. 13. Gehalt | Betriebliche Altersvorsorge| 30 Tage Urlaub Ihre Vorteile: 13 Gehälter Zahlung nach Tarif Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Intensive Einarbeitung Ihre Aufgaben: Unterstützung der Pflegedienstleitung Unterstützung bei der Dienstplangestaltung Kaufmännische Aufgaben Pflegedokumentation Ihr Profil: Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der stationären Altenpflege Idealerweise bringen Sie die Weiterbildung zur verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 Abs. 3 SGB XI Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Maria Kubat steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 0160 2319381. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Pflegedienstleitung Stellvertretung - stationäre und ambulante Altenpflege (m/w/d) Arbeitgeber: REHSEARCH GmbH
Als Arbeitgeber in der Altenpflegebranche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung eines wachsenden ambulanten Pflegedienstes mitzuwirken. Unser modernes Qualitätsmanagement und ein offenes Arbeitsklima fördern Ihre Selbstständigkeit und Verantwortung, während enge Zusammenarbeit mit Führungsebenen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Karrierechancen erweitern. Genießen Sie ein attraktives Gehaltspaket und die Freiheit, Ihre Vergütung gemäß Ihrer Qualifikationen zu verhandeln.
