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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Pflegeteam und gestalte innovative Pflegeprozesse.
- Arbeitgeber: REHSEARCH vermittelt Führungskräfte in der Pflegebranche deutschlandweit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Pflege mit Herz und Innovation in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Pflegeausbildung und Erfahrung als Pflegedienstleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit familienfreundlichem Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Ort/ Region: Lauda-Königshofen
Für einen gut positionierten und zukunftsorientierten Träger suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedirektion (m/w/d) für eine moderne Senioreneinrichtung. Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung des Pflegeteams. Mit einem modernen Führungsverständnis stärken Sie Ihr Team und fördern eine offene Kommunikation. Qualitätssicherung, Weiterentwicklung und wertschätzende Mitarbeiterführung stehen bei Ihnen im Mittelpunkt. Gemeinsam mit uns gestalten Sie eine zukunftsorientierte Pflege mit Herz, Struktur und Innovation.
Ihre Vorteile:
- Attraktives Gehaltspaket
- Umfangreiche Karrieremöglichkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Familienförderndes Arbeitsumfeld
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Einheitlich Einarbeitung
Ihre Aufgaben:
- Führung und professionelle Anleitung des Pflegeteams
- Einschätzung des Versorgungsbedarfs der Klienten
- Beratungsfunktion für Bewohner und Angehörige
- Mitwirkung im Qualitätsmanagement
- Überwachung und Steuerung der Pflegeabläufe
Ihr Profil:
- Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege).
- Mehrjährige Berufserfahrung als Pflegedienstleitung gerne im ambulanten Bereich.
Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de. Frau Jaqueline Uhle steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4028.
REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Pflegedirektion (m/w/d) gesucht – Gestalte Pflege neu mit modernen Führungsansätzen Arbeitgeber: REHSEARCH GmbH
Kontaktperson:
REHSEARCH GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedirektion (m/w/d) gesucht – Gestalte Pflege neu mit modernen Führungsansätzen
✨Netzwerken in der Pflegebranche
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachleuten aus der Pflege zu vernetzen. Besuche auch lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends und Anforderungen in der Pflege zu erfahren.
✨Informiere dich über moderne Führungsansätze
Setze dich intensiv mit modernen Führungsansätzen auseinander, die in der Pflege Anwendung finden. Lies Fachliteratur oder besuche Workshops, um dein Wissen zu erweitern und deine Ansichten zu untermauern, was dir in einem Vorstellungsgespräch von Vorteil sein kann.
✨Qualitätsmanagement verstehen
Da Qualitätsmanagement ein zentraler Bestandteil der Stelle ist, solltest du dich mit den gängigen QM-Standards und -Methoden vertraut machen. Überlege dir, wie du diese in deiner bisherigen Berufserfahrung angewendet hast und bereite Beispiele vor, die du im Gespräch anführen kannst.
✨Bereite Fragen für das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir gezielte Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Pflegedirektion zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedirektion (m/w/d) gesucht – Gestalte Pflege neu mit modernen Führungsansätzen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Pflegedirektion. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der modernen Pflege begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung als Pflegedienstleitung, insbesondere im ambulanten Bereich. Nenne konkrete Beispiele, wie du dein Team erfolgreich geführt und die Qualität der Pflege verbessert hast.
Zeige dein Führungsverständnis: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du ein modernes Führungsverständnis umsetzt. Beschreibe, wie du offene Kommunikation förderst und dein Team stärkst, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Qualifikationen und Weiterbildungen: Liste alle relevanten Qualifikationen und Weiterbildungen auf, die du im Bereich Pflege und Management absolviert hast. Dies könnte dein Studium im Bereich Pflege oder spezielle Schulungen zur Pflegedienstleitung umfassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REHSEARCH GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position der Pflegedirektion eine starke Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um eine offene Kommunikation zu fördern.
✨Kenntnisse im Qualitätsmanagement demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement zu sprechen. Zeige, wie du zur Verbesserung der Pflegeabläufe beigetragen hast und welche Methoden du angewendet hast, um die Qualität der Pflege sicherzustellen.
✨Verstehe die Bedürfnisse der Klienten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu den spezifischen Bedürfnissen der Klienten zu beantworten. Zeige, dass du in der Lage bist, den Versorgungsbedarf richtig einzuschätzen und individuelle Lösungen anzubieten.
✨Zeige deine Innovationsfreude
Da die Stelle eine zukunftsorientierte Pflegegestaltung erfordert, solltest du Ideen oder Ansätze präsentieren, wie du moderne Führungsansätze in der Pflege umsetzen würdest. Dies zeigt dein Engagement für Innovation und Weiterentwicklung.
