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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Standort Bayreuth und optimiere die Logistikprozesse.
- Arbeitgeber: REICHHART ist ein innovatives Logistikunternehmen mit über 55 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flache Hierarchien und Zugang zu Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte nachhaltige Logistiklösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Logistik und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte ausschließlich online einreichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.
Vollzeit, ab sofort, in Bayreuth
Leidenschaft für Lösungen – das treibt uns tagtäglich an. Als mittelständisches Logistikunternehmen gestalten wir seit über 55 Jahren maßgeschneiderte Logistiklösungen in den Bereichen Transport-, Lager- und Werkslogistik, Digital Logistics sowie Sequenzierung und Montage. Dabei setzen wir auf Qualität, Expertise und logistische Spitzenleistung kombiniert mit dem richtigen Maß an Innovationskraft.
Bei REICHHART sind Sie Teil eines motivierten und dynamischen Familienunternehmens. Mit über 800 Kolleginnen und Kollegen an 15 Standorten europaweit stehen wir für nachhaltiges Wachstum, zu dem jeder* und jede* mit seinen Fähigkeiten und Perspektiven beiträgt.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Übernahme der Leitung des Standorts Bayreuth in Abwesenheit unseres Standortleiters
- Unterstützung der Leitung des Standorts bei der Planung, Organisation und Optimierung der internen Logistikprozesse.
- Vorbereitung, Mitarbeit und Gewährleistung des operativen Tagesgeschäfts unter optimaler Auslastung der Lagerkapazitäten
- Erster Ansprechpartner für operative Kundenanfragen
- Durchführung von allgemeinen Organisations- und Kontrolltätigkeiten
- Verantwortung für die Einhaltung von Arbeitssicherheit, Qualitätsrichtlinien und gesetzlichen Regelungen
- Fachliche und disziplinarische Führung unseres operativen Logistikteams
- Prüfung, Schulung und Sicherstellung der erforderlichen Qualifikation des eingesetzten Mitarbeiters für den jeweiligen Verantwortungsbereich
- Mitwirkung an der Budgetplanung am Standort Bayreuth
Das bringen Sie mit:
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Logistik
- Erfahrung als Stellvertretender Standortleiter (m/w/x) wünschenswert
- Kunden- und qualitätsorientiertes Denken und Handelnmit analytischen, konzeptionellen und prozessualen Fähigkeiten
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Zielgruppenorientierte Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten
- Durchsetzungsvermögen, Organisationsfähigkeit sowie Belastbarkeit und nachgewiesene Umsetzungsstärke
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Hands-on-Mentalität
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
Das bieten wir Ihnen:
- Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz, an dem Sie Ihre Erfahrung und Persönlichkeit einbringen können
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Perspektive
- Flache Hierarchien, ein wertschätzendes Miteinander und eine offene Kommunikation über alle Ebenen
- Eine offene und kommunikative Unternehmenskultur
- Mitarbeit in einem kollegialen Umfeld
- Zugang zu Corporate Benefits
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online. Bewerbungen auf Papier oder per Email können wir nicht berücksichtigen.
Julia Hennig | Telefon: +49 (0) 151 40639763
REICHHART Logistik GmbH
#J-18808-Ljbffr
Stellvertretender Standortleiter Kontraktlogistik (m/w/x) Arbeitgeber: Reichhart Logistik Gruppe
Kontaktperson:
Reichhart Logistik Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Standortleiter Kontraktlogistik (m/w/x)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Logistikbranche und insbesondere über die spezifischen Herausforderungen und Trends in der Kontraktlogistik. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du zur Optimierung der internen Prozesse beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Logistikbranche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen und möglicherweise Empfehlungen zu erhalten. Besuche Branchenveranstaltungen oder Webinare, um deine Kontakte zu erweitern und dein Wissen zu vertiefen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Problemlösung unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du deine Erfolge messbar machen kannst, um sie im Gespräch hervorzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-on-Mentalität, indem du bereit bist, auch operative Aufgaben zu übernehmen, wenn es nötig ist. Dies kann dir helfen, das Vertrauen deines zukünftigen Teams zu gewinnen und deine Eignung für die Rolle des stellvertretenden Standortleiters zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Standortleiter Kontraktlogistik (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über REICHHART Logistik GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Logistik und Führung hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Organisation und Optimierung von Logistikprozessen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des stellvertretenden Standortleiters bist. Gehe auf deine Erfahrungen und Erfolge in ähnlichen Rollen ein.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reichhart Logistik Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. REICHHART legt großen Wert auf Qualität, Expertise und Innovationskraft. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungs- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle des stellvertretenden Standortleiters zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine zielgruppenorientierte Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen souverän zu antworten.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Logistikteam konfrontiert ist. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
