After Sales & Component Manager (m/f/d)

After Sales & Component Manager (m/f/d)

Troisdorf Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der Hauptansprechpartner für Kunden und treibe den aktiven Verkauf von Ersatzteilen voran.
  • Unternehmen: Reifenhäuser, ein führender Hersteller von Extrusionsmaschinen mit innovativen Technologien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit einem internationalen Team und spannenden Projekten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kunststoffindustrie und baue starke Kundenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Reifenhäuser hat sich vom weltweit führenden Hersteller von Extrusionsmaschinen zu einem Lösungsanbieter mit innovativen Technologien entwickelt. Als einer der besten Maschinenbauer der Welt wird Reifenhäuser die Kunststoffindustrie in eine nachhaltige Zukunft führen. Werden Sie Teil unseres Teams in Bangkok, Thailand, und tragen Sie als After Sales & Component Manager (m/w/d) zum Erfolg unseres Unternehmens bei.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

  • Hauptansprechpartner für Kunden und Agenten sein, fachkundige Beratung zu ihren Ersatzteilbedürfnissen bieten und den aktiven Ersatzteilverkauf in den zugewiesenen Ländern innerhalb APAC vorantreiben.
  • Proaktive Nachverfolgung von Angeboten bei Kunden und Agenten zur Maximierung der Konversionsraten.
  • Aktualisierungen bereitstellen und Anfragen sowie ausstehende Zahlungen umgehend bearbeiten.
  • Starke Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen, indem regelmäßig Kontakt zu Agenten oder lokalen Vertretern über verschiedene Kanäle gehalten wird, um Vertrauen und langfristige Partnerschaften zu fördern.
  • Schlüsselinterface zwischen Kunden, Agenten und internen Geschäftseinheiten agieren, um nahtlose Koordination und effiziente Prozesse sicherzustellen.
  • Informationen sammeln und teilen, um Probleme mit Ersatzteilen zu lösen, indem die Bedürfnisse der Kunden verstanden, in technische Anforderungen übersetzt und mit der liefernden Geschäftseinheit koordiniert werden.

Ihr Profil:

  • Technische Ausbildung (Diplom oder vergleichbar) und 3 Jahre Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann, Techniker oder Industriemechaniker oder gleichwertig.
  • Der ideale Kandidat hat Erfahrung in der Fertigungsindustrie, obwohl auch Bewerber mit einem Hintergrund im Kunden- oder technischen Support aus verwandten Bereichen ermutigt werden, sich zu bewerben.
  • Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Maschinenbau- oder Elektrotechnik.
  • Starke Kundenorientierung und Serviceorientierung, hochmotiviert mit einem strukturierten und organisierten Arbeitsansatz, entscheidungsfreudig, lösungsorientiert und in der Lage, Initiative zu ergreifen.
  • Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch im internationalen Team zusammenzuarbeiten.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich; weitere Sprachen sind von Vorteil.
  • Bereitschaft zu Reisen in Südostasien.

Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, das durch Offenheit und Fairness, Leidenschaft und Integrität geprägt ist. Unser hohes Maß an Mitarbeiterorientierung mit einer Vielzahl von Schulungsmöglichkeiten und spannenden Projekten und Aufgaben ergänzt unser Angebot. Wir garantieren ein attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten. Genießen Sie die Vorteile eines wirtschaftlich nachhaltigen, familiengeführten Unternehmens. Starten Sie Ihre Karriere bei uns und bewerben Sie sich online über den "Jetzt bewerben"-Button.

Zusätzliche Informationen über unser Unternehmen finden Sie unter www.reifenhauser.com

Kontakt: Julia Groß, Recruiting, Reifenhäuser GmbH & Co. KG Maschinenfabrik, Spicher Straße 46, 53844 Troisdorf, Telefon: +49 2241 481 99604

After Sales & Component Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Reifenhäuser GmbH & Co. KG Maschinenfabrik

Reifenhäuser ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bangkok, Thailand, ein modernes Arbeitsumfeld mit einer offenen und fairen Unternehmenskultur bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Vielzahl von Schulungsangeboten fördert das Unternehmen das persönliche Wachstum und die berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Gehaltspaket in einem wirtschaftlich nachhaltigen Familienunternehmen.

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Kontaktdaten:

Reifenhäuser GmbH & Co. KG Maschinenfabrik Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so After Sales & Component Manager (m/f/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei Reifenhäuser arbeiten oder ähnliche Positionen haben, um Insider-Tipps zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im technischen Bereich und im Kundenservice am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Stelle bist.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Kunststoffindustrie und bringe diese Kenntnisse in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du nicht nur qualifiziert, sondern auch leidenschaftlich bist.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller zu kontaktieren. Vergiss nicht, dein Anschreiben individuell auf die Stelle zuzuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um After Sales & Component Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Ausbildung
Erfahrung in der Fertigungsindustrie
Kundenorientierung
Serviceorientierung
Selbstmotivation
Strukturierte und organisierte Arbeitsweise
Entscheidungsfreudigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für ihre Arbeit haben und sich mit unserem Team identifizieren können.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum du genau für die Position als After Sales & Component Manager geeignet bist und was dich motiviert.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich online!:Nutze unbedingt den "Jetzt bewerben"-Button auf unserer Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie schnell bei den richtigen Leuten landet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reifenhäuser GmbH & Co. KG Maschinenfabrik vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit der Kunststoffindustrie und den spezifischen Herausforderungen vertraut, die Reifenhäuser angeht. Zeige im Interview, dass du die Trends und Technologien kennst, die für die Rolle des After Sales & Component Managers relevant sind.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder technische Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du sowohl technische als auch nicht-technische Informationen verständlich vermitteln kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.