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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende E-Commerce-Projekte und entwickle digitale Plattformen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung im mobilen Reisen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, remote Arbeit, 30 Tage Urlaub und faire Vergütung.
- Andere Informationen: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des E-Commerce und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im E-Commerce.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Reimo Reisemobil-Center GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung und Leidenschaft für mobiles Reisen. Als Spezialist für Campingbusse, Reisemobile, Caravans und Campingzubehör bieten wir unseren Kundinnen und Kunden aus mehr als 70 Ländern mit über 24.000 Produkten eines der größten und innovativsten Sortimente am Markt. Rund 270 Mitarbeitende an den Standorten Egelsbach und Weiterstadt sowie Kolleginnen und Kollegen in sechs Ländern arbeiten täglich daran, unsere Marke weiterzuentwickeln und unsere Kunden zu begeistern.
Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir eine engagierte und technisch affine Persönlichkeit als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung für die Dauer von zwei Jahren. Die Tätigkeit kann remote ausgeübt werden. Gerne ermöglichen wir darüber hinaus auch die Arbeit vor Ort oder in einem hybriden Modell, je nach persönlicher Präferenz und organisatorischen Anforderungen.
In dieser Rolle betreuen Sie Softwaresysteme für interne und externe Stakeholder und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unserer digitalen Vertriebsplattformen mit. Die Position verbindet operative Verantwortung, technisches Verständnis und Projektarbeit in einem dynamischen E‑Commerce-Umfeld.
Aufgaben- Projektunterstützung im E‑Commerce
- Mitarbeit an einem strategischen E‑Commerce-Großprojekt (B2B-Plattform mit zusätzlicher Nutzung durch B2C-Kunden) bis hin zur Projektleitung
- Mitwirkung an der Ausarbeitung eines neuen, skalierbaren Franchise-Konzepts mit reduziertem Betreuungsaufwand
- Unterstützung bei Konzeption, Umsetzung und Test neuer Funktionalitäten
- Erstellung von Konzepten, Dokumentationen und Entscheidungsgrundlagen
- Onboarding und Betreuung von Partnern
- Technische Betreuung und Support mehrerer Whitelabel E-Commerce-Shops
- Beratung zu Best Practices im operativen Onlinehandel
- Unterstützung der Partner bei Fehlerbehebung und Weiterentwicklungen
- Eigenständige Begleitung des Onboarding-Prozesses von API-Partnern und kontinuierliche technische und fachliche Betreuung
- Konzeption, Pflege und Steuerung der E-Commerce Vertriebskanäle im PIM
- Sicherstellung einer hohen Datenqualität über alle angebundenen Kanäle hinweg
- Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen für Datenpflege und Erarbeitung von Datenstrukturen
- Support von Bestandssystemen
- Interner und externer technischer Support für die aktuelle B2B Plattform
- Analyse und Lösung technischer Probleme in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und internen Ansprechpartner:innen
- Koordination und Abwicklung von Feature-Anfragen, inklusive fachlicher Bewertung, Priorisierung und Abstimmung mit beteiligten Parteien
- Pflege und Aktualisierung von Inhalten (Content-Pflege) zur Sicherstellung einer konsistenten und aktuellen Darstellung
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder vergleichbar – alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
- Erfahrung in der Analyse von Anforderungen von Fachabteilungen
- Übersetzung in technische Konzepte und Koordination von Projektbeteiligten
- Erfahrung im E‑Commerce-Umfeld, idealerweise mit Shopware und Magento
- Technisches Verständnis von APIs, Datenbanken, Onlineshop-Systemen und digitalen Plattformen
- Erfahrung im Umgang mit PIM-Systemen von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartner:innen
- Sicherer Umgang mit Ticketsystemen, papierlosem Arbeiten und geübter Einsatz von LLMs
- Ein offenes und freundliches Betriebsklima mit einem dynamischen Team im In- und Ausland.
- Flexible Arbeitszeiten und einen modernen Arbeitsplatz.
- Faire Vergütung, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- 30 Tage Urlaub sowie flache Hierarchien und Spielraum für Ihre Ideen und persönliche Weiterentwicklung.
- Langfristige Perspektive und einen sicheren Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld.
- Betriebliche Altersvorsorgen und eine Krankenzusatzversicherung je nach Zugehörigkeit.
- Die Möglichkeit, sich über unser Unternehmen ein Jobrad zu leasen.
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung. JETZT BEWERBEN!
Ansprechpartner: Tilo Fischer, HR-Manager, T: 06150-8662-153, Reimo Reisemobil-Center GmbH, Am Rotböll 17-19, 64331 Weiterstadt, www.reimo.com
Product Owner E-Commerce & Partner Management als Elternzeitvertretung (m/w/d) Arbeitgeber: Reimo Reisemobil-center GmbH
Kontaktperson:
Reimo Reisemobil-center GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner E-Commerce & Partner Management als Elternzeitvertretung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, einen Mehrwert zu bieten!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – je besser du vorbereitet bist, desto sicherer trittst du auf!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du den ersten Schritt machst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner E-Commerce & Partner Management als Elternzeitvertretung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reimo Reisemobil-center GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Product Owners im E-Commerce vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Projektleitung und im Umgang mit Stakeholdern in diese Rolle einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen, in denen du technische Probleme gelöst oder erfolgreich mit Partnern zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Lies dir die Unternehmensgeschichte und die aktuellen Projekte von Reimo Reisemobil-Center GmbH durch. Zeige im Interview, dass du dich für die Marke interessierst und bereit bist, zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.