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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um die Instandhaltung und Pflege unserer Gebäude und Fuhrpark.
- Arbeitgeber: Reimo ist ein familiengeführtes Unternehmen, das seit über 40 Jahren im Campingbereich tätig ist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Team in einem innovativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur Zufriedenheit unserer Kunden bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliches Geschick und eine Leidenschaft für Technik sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Reimo Reisemobil-Center GmbH ist als Familienunternehmen seit über 40 Jahren Ihr Spezialist für Campingbusse, Reisemobile, Caravans und Campingzubehör. Unseren Kunden aus 60 Ländern bieten wir mit über 24.000 Produkten eines der größten und innovativsten Sortimente. Mit über 270 Mitarbeitern in Weiterstadt bei Darmstadt und Kollegen in 6 Ländern sind wir jederzeit nah am Kunden und am Markt. Dabei bringen wir unser Know-How und unsere Leidenschaft für unsere Kunden ein. Für unseren Standort in Weiterstadt (bei Darmstadt) suchen wir Unterstützung.
Mitarbeiter (m/w/d) Facility Management und Fuhrpark (Hauswart/in/Haustechniker/in) Arbeitgeber: Reimo Reisemobilcenter GmbH
Kontaktperson:
Reimo Reisemobilcenter GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Facility Management und Fuhrpark (Hauswart/in/Haustechniker/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben im Facility Management und Fuhrpark. Zeige in Gesprächen, dass du die Abläufe und Herausforderungen in diesem Bereich verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Reimo Reisemobil-Center GmbH. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige dein technisches Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Facility Management und in der Haustechnik unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge können einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Facility Management und Fuhrpark (Hauswart/in/Haustechniker/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Reimo Reisemobil-Center GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position im Facility Management und Fuhrpark relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, praktische Erfahrungen in der Haustechnik oder im Hauswartwesen zu betonen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Facility Management und deine Motivation, bei Reimo zu arbeiten, darlegst. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfahrungen ein, die deine Eignung unterstreichen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reimo Reisemobilcenter GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Reimo Reisemobil-Center GmbH informieren. Verstehe die Produkte, die sie anbieten, und ihre Marktposition. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Facility Management und in der Haustechnik unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu zukünftigen Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleide dich angemessen
Achte auf ein gepflegtes und professionelles Erscheinungsbild. Auch wenn es sich um eine technische Position handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Wähle Kleidung, die sowohl bequem als auch angemessen für das Unternehmensumfeld ist.
