Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Gruppe und gestalte den Alltag für Kinder und Jugendliche.
- Unternehmen: Die Kinderheimat Reinhardshof ist eine engagierte Jugendhilfeeinrichtung in Frankfurt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Team.
- Weitere Informationen: Flexible Einarbeitung und Unterstützung bei Leitungsaufgaben in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit und Erfahrung in der Jugendhilfe.
Die Kinderheimat Reinhardshof sucht ab sofort oder später eine/einen Sozialpädagogen:in, Sozialarbeiter:in (m/w/d) als Gruppenleiter:in – Vollzeit 39 Std., unbefristet – für unsere Tageseinrichtung nach § 35a SGB VIII in Frankfurt. Die Kinderheimat Reinhardshof ist eine Jugendhilfeeinrichtung mit 3 vollstationären und 2 teilstationären Gruppen sowie einer Förderschule für emotionale und soziale Entwicklung mit drei Klassen. Sie betreut und unterrichtet bis zu 50 Kinder und Jugendliche.
Aufgaben
- Organisatorische Leitung einer Tageseinrichtungsgruppe
- Gestaltung eines stabilen, strukturierten und wertschätzenden Gruppenalltags
- Steuerung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Team
- Individuelle Betreuung und Begleitung von Kindern/Jugendlichen
- Förderung der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung
- Krisenintervention und Sicherstellung des Kinderschutzes
- Intensive Elternarbeit
- Enge Zusammenarbeit mit der Schule im Reinhardshof
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Sozialpädagogin bzw. Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin bzw. Sozialarbeiter (oder vergleichbar)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Jugendhilfe, idealerweise im Bereich § 35a oder § 32 SGB VIII
- Erfahrung in leitender oder koordinierender Funktion wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse in Hilfeplanung, Diagnostik und Gesprächsführung
- Hohe Reflexionsfähigkeit, klare Haltung und sicheres Auftreten
- Ausgeprägte Kommunikationskompetenz
- Strukturierte Arbeitsweise und Organisationsstärke
- Führerschein Klasse B und PC-Kenntnisse werden erwartet
Wir bieten
- Individuelle Einarbeitung
- Unterstützung bei Leitungsaufgaben (z.B. durch Fachberatung)
- Die Möglichkeit Kinder und Jugendliche in Ihrer Entwicklung zu begleiten
- Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Die Möglichkeit, pädagogische Konzepte aktiv mitzuentwickeln und umzusetzen
- Ein engagiertes, multiprofessionelles Team mit hoher fachlicher Kompetenz
- Regelmäßige Supervision sowie kollegiale Beratung
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch individuell abgestimmt
- Ein zeitgemäßes Schutzkonzept für wirksamen Kinderschutz
- Einen Arbeitsplatz, bei dem Haltung, Beziehung und Entwicklung im Mittelpunkt stehen
- Vorteile der AVR.HN wie Bonus- und Sonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge und Familienbudget
- Jobrad
- Die Arbeit in einer anerkannten Einrichtung mit förderlichen Ressourcen
Die Vergütung richtet sich nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Hessen (AVR.HN) mit familienunterstützenden Regelungen und zusätzlicher Altersversorgung. Besitzstandsregelungen der Diakonie können übernommen werden.
Gruppenleitung in der Tageseinrichtung: Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin/So[...] Arbeitgeber: Reinhard von den Velden'sche Stiftung
Die Kinderheimat Reinhardshof ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung pädagogischer Konzepte mitzuwirken und Kinder sowie Jugendliche in ihrer persönlichen Entwicklung zu begleiten. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem engagierten Team, das sich für den Kinderschutz und die individuelle Förderung der jungen Menschen einsetzt.
Kontaktdaten:
Reinhard von den Velden'sche Stiftung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung in der Tageseinrichtung: Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin/So[...] erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Reinhard von den Velden'sche Stiftung haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung in der Tageseinrichtung: Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin/So[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Reinhard von den Velden'sche Stiftung zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reinhard von den Velden'sche Stiftung vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
