Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung und plane spannende pädagogische Angebote.
- Arbeitgeber: REINMÜLLER Experts – regionaler Personaldienstleister mit Herz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliche Vergütung, bis zu 30 Tage Urlaub und private Krankenzusatzversicherung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und exklusive Rabatte auf Freizeitangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und entwickle dich persönlich sowie fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Sozialarbeiter oder Erzieher und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung und möchten sich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei REINMÜLLER Experts genau richtig. Sie arbeiten mit Herz und Verantwortung – wir kümmern uns um die passenden Rahmenbedingungen. Als regionaler Personaldienstleister für pädagogische Fachkräfte im Rhein-Main-Gebiet stehen bei uns Ihre Wünsche, Ihre Zeit und Ihre berufliche Sicherheit im Mittelpunkt. Wir begleiten pädagogische Fachkräfte im Taunus und Rhein-Main-Gebiet und vermitteln planbare Einsätze in Kitas und Einrichtungen der Jugendhilfe.
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Option auf Übernahme
- Private Krankenzusatzversicherung
- Überdurchschnittliche Vergütung – wir zahlen mehr als im TVöD
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr – plus zusätzliche freie Tage über Ihr Arbeitszeitkonto
- Fahrkostenzuschuss oder Übernahme der Monatsfahrkarte
- Flexible Arbeitszeitmodelle – Teilzeit oder Vollzeit, passend zu Ihrem Leben
- Persönliche Begleitung und individuelle Beratung – Sie stehen im Mittelpunkt
- Einsätze in Einrichtungen, die Sie kennen und in denen Sie sich wohlfühlen
- Möglichkeit zum flexiblen Wechsel, wenn eine Einrichtung einmal nicht passt
- Empfehlungsprämie von 300 €, wenn Sie neue Kolleginnen oder Kollegen für uns gewinnen
- Exklusives Benefit-Programm mit Rabatten z. B. für Freizeitparks, Hotels, Fitness- und Wellnessangebote und vieles mehr
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit im pädagogischen Alltag entsprechend Ihrer Qualifikation
- Unterstützung bei der Betreuung und Förderung von Kindern/Jugendlichen
- Planung und Durchführung pädagogischer Angebote
- Beobachtung und Dokumentation
- Zusammenarbeit im Team
Ihr Profil:
- Abschluss als Sozialarbeiter (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar
- Belastbarkeit und reflektierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke
Klingt interessant für Sie? Dann warten Sie nicht länger und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Eschborn und Umgebung Arbeitgeber: REINMÜLLER
Kontaktperson:
REINMÜLLER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Eschborn und Umgebung
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, die dir auch wertvolle Einblicke geben können.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Antworten von Bewerbungen, sondern kontaktiere Unternehmen direkt. Zeige Interesse an ihrer Arbeit und frage nach möglichen Einsatzmöglichkeiten. Das zeigt Engagement und kann dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt und was du beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch viele Informationen zu den Einrichtungen und den Rahmenbedingungen. Wir freuen uns darauf, dich bei deiner Karriere zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Eschborn und Umgebung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit mit Kindern oder Jugendlichen gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REINMÜLLER vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Einrichtung einholen, bei der du dich bewirbst. Schau dir deren pädagogische Konzepte und Werte an. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut zu deren Philosophie passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Stärken als pädagogische Fachkraft unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Aufgaben, die du übernehmen würdest, zu erläutern.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Teams.
✨Sei authentisch
Zeige dich im Interview so, wie du bist. Authentizität ist wichtig, besonders in einem pädagogischen Umfeld. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen und sei offen für einen ehrlichen Austausch über deine Erfahrungen und Ansichten.