Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Produktion, Montage und Qualitätskontrolle.
- Unternehmen: International führender Hersteller von Beschlagstanzen mit einem kollegialen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Vergütung und moderne Arbeitsplätze.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und betriebliche Altersvorsorge möglich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten in der Produktion.
- Qualifikationen: Erste Erfahrung in der Produktion von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir sind ein international führender Hersteller von Beschlagstanzen. Unsere Beschlagstanzen werden auf absolutem Top-Niveau mit höchsten Qualitätsansprüchen gefertigt. Wir sind Spezialisten für Sonderanfertigungen und zudem langjähriger Partner marktführender Hersteller der Industrie in Deutschland.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen Produktionshelfer (m/w/d) zur Unterstützung unseres Fertigungsteams. Die Tätigkeit umfasst einfache bis anspruchsvolle Produktions-, Verpackungs- und Montagetätigkeiten in einem industriellen Umfeld.
Aufgabenbereich- Endbearbeitung/Nachbearbeitung - Entfernen von Graten, scharfen Kanten und Spänen. Entfernen von Kühlschmierstoffen, Spänen und Rückständen.
- Montagearbeiten - Einfache Vor- und Endmontage von Bauteilen.
- Maschinenbedienung - Bestücken, Bedienen und Überwachen von Produktionsmaschinen.
- Verpackung - Verpacken, Etikettieren und Vorbereiten der Waren für den Versand.
- Qualitätskontrolle - Sichtprüfung und einfache Messarbeiten.
- Materialbereitstellung - Transport und Bereitstellung von Materialien und Bauteilen.
- Reinigung & Ordnung - Sauberhalten des Arbeitsplatzes und Einhalten von Sicherheitsvorschriften.
- Erste Erfahrung in der Produktion oder im Lager von Vorteil, aber nicht zwingend.
- Körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit.
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise.
- Gute Deutschkenntnisse für Arbeitsanweisungen.
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Faire Vergütung.
- Strukturierte Einarbeitung.
- Arbeitskleidung wird gestellt.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen.
- Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege.
- Betriebliche Altersvorsorge möglich.
- Edenred-Card.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, frühestmöglicher Eintrittstermin) per E-Mail oder postalisch an:
Reiplinger GmbH & Co.KG
Im Voigtstedter Feld 2
06528 Edersleben
E-Mail: kontakt@reiplinger.com
Telefonnummer: 03464/541621
www.reiplinger.com
Produktionshelfer Arbeitgeber: Reiplinger & Co. KG
Die Reiplinger GmbH & Co.KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, faire Vergütung und eine strukturierte Einarbeitung bietet. In einem kollegialen Team mit kurzen Entscheidungswegen profitieren Sie von modernen Arbeitsplätzen und der Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge, während Sie in einem wachsenden Unternehmen tätig sind, das höchste Qualitätsansprüche an seine Produkte stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Produktionshelfer erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Produktionshelfer interessierst, schau dir die Unternehmenswebsite an und bewirb dich direkt dort. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Aufgaben, die du übernehmen würdest. So kannst du gezielt Fragen stellen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Produktion ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Sei ehrlich über deine Erfahrungen! Auch wenn du keine umfangreiche Erfahrung in der Produktion hast, betone deine Bereitschaft zu lernen und deine körperliche Belastbarkeit. Das kann oft mehr zählen als jahrelange Erfahrung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktionshelfer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben eines Produktionshelfers passen, wie z.B. Teamarbeit oder handwerkliche Fähigkeiten.
Anschreiben individuell gestalten:Schreibe ein persönliches Anschreiben, das zeigt, warum du genau zu uns passt. Erkläre, was dich an der Stelle reizt und wie du unser Team unterstützen kannst.
Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle relevanten Zeugnisse und Nachweise bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das können Praktikumsbescheinigungen oder Schulzeugnisse sein, die deine Eignung für die Produktion zeigen.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reiplinger & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Reiplinger GmbH & Co.KG verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an, insbesondere im Bereich der Beschlagstanzen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Produktionshelfer unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du sorgfältig gearbeitet hast oder im Team erfolgreich warst. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Körperliche Fitness betonen
Da die Stelle körperliche Belastbarkeit erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit körperlichen Herausforderungen umgehst. Vielleicht hast du Hobbys oder frühere Jobs, die deine Fitness und Zuverlässigkeit zeigen. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Fragen zur Einarbeitung stellen
Zeige dein Interesse an einer strukturierten Einarbeitung, indem du Fragen dazu stellst. Frag nach, wie das Onboarding abläuft und welche Unterstützung dir geboten wird. Das zeigt, dass du motiviert bist, schnell produktiv zu werden und dich ins Team einzufügen.
