Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Geschäftsbereich Industriebau und übernehme die Gesamtverantwortung für Projekte.
- Unternehmen: Georg Reisch GmbH & Co. KG - ein Top-Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen und unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Miteinander im Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und entwickle dein Führungstalent in einem starken Team.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung mit Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als mittelständisches Bauunternehmen mit regionaler Präsenz steht die Georg Reisch GmbH & Co. KG für fachliche Kompetenz, strukturierte Prozesse und verlässliche Umsetzung. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir einen Geschäftsbereichsleiter Industriebau.
Ihr Aufgabengebiet
- Gesamtsteuerung des Geschäftsbereichs Industriebau / Rohbau mit Ergebnisverantwortung
- Budget-, Kosten- und KPI-Steuerung inkl. Reporting, Prognosen und Gegensteuerung
- Strategische Koordination aller Projekte im Verantwortungsbereich
- Sicherstellung von Termin-, Qualitäts-, Technik- und Sicherheitszielen
- Führung, Entwicklung und Leistungsbewertung der Rohbauleiter und zugeordneten Funktionen
- Enge Zusammenarbeit mit Schnittstellen (Kalkulation, Einkauf, Controlling, AV, Abrechnung, Personal)
- Strukturierte Steuerung von Nachtrags-, Dokumentations- und Gewährleistungsprozessen
- Vertretung des Unternehmens gegenüber Auftraggebern, Behörden und Partnern
Qualifikationen
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung im Handwerk mit Zusatzqualifizierung
- Nachweisbare Führungs- und Ergebnisverantwortung (fachlich und/oder disziplinarisch)
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie Sicherheit im Umgang mit Kennzahlen, Budgets und Prognosen
- Sehr gute Kenntnisse in Kosten-, Termin- und Qualitätssteuerung
- Hohe Sicherheits- und Qualitätsorientierung
- Strukturierte, durchsetzungsfähige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Partnern
Benefits
- Ein Unternehmen mit einer gemeinsamen Kultur aus Verantwortung, Engagement, Innovation, Verlässlichkeit und Respekt
- Bemerkenswerter Teamgeist
- Attraktive, tarifgebundene Vergütung
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Individuelle und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem etablierten Unternehmen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Geschäftsbereichsleiter Industriebau Arbeitgeber: reisch
Die Georg Reisch GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine vertrauensvolle und respektvolle Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamgeist und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven, tarifgebundenen Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen in einem etablierten, regionalen Bauunternehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsbereichsleiter Industriebau erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – das sind perfekte Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar direkt bei Georg Reisch GmbH & Co. KG ins Gespräch zu kommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Zeig Initiative und kontaktiere das Unternehmen direkt über unsere Website. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse an der Position.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Georg Reisch GmbH & Co. KG und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Kandidat für die Rolle des Geschäftsbereichsleiters bist.
✨Zeige deine Führungsqualitäten!
In der Rolle als Geschäftsbereichsleiter ist es wichtig, deine Führungsstärke zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Teams geleitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsbereichsleiter Industriebau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es strukturiert!:Achte darauf, dass deine Unterlagen klar und übersichtlich sind. Eine gute Struktur hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und macht einen professionellen Eindruck.
Betone deine Erfolge!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Erfolgen im Industriebau. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei reisch vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur der Georg Reisch GmbH & Co. KG. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungs- und Ergebnisverantwortung übernommen hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Kenntnisse über Kennzahlen
Da die Position eine starke Orientierung an Budgets und KPIs erfordert, solltest du dich mit den wichtigsten Kennzahlen im Bauwesen vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Vergangenheit gesteuert hast.
✨Fragen zur strategischen Koordination
Bereite Fragen vor, die deine strategischen Denkfähigkeiten zeigen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Unternehmen bei der Koordination von Projekten sieht, und bringe eigene Ideen ein, wie man diese angehen könnte.
