E-Mail Marketing Manager (m|w|d) – Klaviyo

E-Mail Marketing Manager (m|w|d) – Klaviyo

Gilching Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere E-Mail-Marketing-Kampagnen und baue internationale CRM-Strecken auf.
  • Unternehmen: reisenthel, eine stylische Marke für funktionale Bags und Accessoires.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien und arbeite in einem kreativen Team.
  • Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung in Klaviyo und D2C-E-Commerce-Hintergrund.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

und was du bei uns bewegst!
  • Lifecycle-Strecken in Klaviyo – Welcome, Browse/Cart Abandon, Post-Purchase, Win-back und Replenishment systematisch aufbauen, optimieren und auf Performance trimmen
  • Internationalisierung – Du bist verantwortlich dafür, unsere CRM-Strecken in Frankreich, Benelux, Italien und Spanien produktiv zu machen. Lokale Lead-Magnets, lokal relevante Inhalte, saubere Übersetzungs-Workflows
  • Listenwachstum als eigener Wachstumshebel – Pop-ups, Lead-Magnets, Loyalty-Anbindung, Cross-Channel-Capture. Du denkst hier nicht in „Pop-up bauen", sondern in „Pipeline mit messbarem Beitrag zum Top-Line-Umsatz"
  • A/B-Testing-Programm – Du baust eine echte Testing-Kultur auf: Subject Lines, Send Times, Segmente, Templates. Mit dokumentierten Learnings statt Bauchgefühl
  • Segmentierung & Cohort-Logik – Fokus auf LTV-getriebene Segmente und Wiederkaufsfrequenzen
  • Deliverability & Listenhygiene – Sender-Reputation, Engagement-basierte Segmente, sauberes Sunsetting
  • Kampagnen-Execution International – Du fährst die wöchentlichen Sends in den internationalen Märkten eigenverantwortlich

Dein Profil

Must-have:
  • 2–5 Jahre Hands-on-Erfahrung in Klaviyo – Du baust Flows nicht zum ersten Mal, du weißt, wo die Stolperfallen liegen, und kannst eine bestehende Account-Struktur kritisch bewerten
  • D2C- oder E-Commerce-Background – Du kennst die Taktung eines Onlineshops, denkst in CR, AOV und Wiederkaufsrate
  • Erfahrung mit mehrsprachigem Versand oder internationalen Märkten – idealerweise hast du selbst schon einen Markt aufgebaut oder einen mehrsprachigen Account betrieben
  • Solide Datenkompetenz – du liest Klaviyo-Reports nicht nur, du analysierst sie. Du kannst eine Cohort-Auswertung selbst aufsetzen und einen A/B-Test sauber bewerten
Nice-to-have (eines davon ist ein klares Plus):
  • Französisch, Italienisch oder Niederländisch auf Arbeitsniveau
  • Erfahrung mit Loyalty-Tools (z.B.: Memberr)
  • Shopify-Plus-Verständnis und Klaviyo-Shopify-Integration im Detail
  • Erste Berührung mit Messenger Marketing (WhatsApp, SMS oder vergleichbar)
Was uns wichtig ist – jenseits des Lebenslaufs:
Du arbeitest gern eigenverantwortlich, aber nicht im Alleingang. Du sagst, wenn etwas nicht funktioniert, statt es schönzureden. Und du kannst zwischen "Quick Win" und "strategischem Hebel" unterscheiden.

Wir bieten

  • Eine spannende Aufgabe und vielfältige Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen
  • Ein großartiges Team und schnelle Kommunikation durch flache Hierarchien
  • Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem renommierten und internationalen Unternehmen
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub
  • Die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten
  • Du erhältst attraktive Leistungen wie einen Fahrtkostenzuschuss, Urlaubsgeld, Bonuszahlungen und betriebliche Altersvorsorge und ja, Getränke und ein Obstkörbchen gibt’s natürlich auch

Über uns

reisenthel – das ist die Marke für stylische Shopping-, Travel- oder Businessbags, funktionale Alltagshelfer und smarte Accessoires. Ikonische reisenthel Designs, wie der reisenthel carrybag, sind auf der ganzen Welt zuhause und stehen seit 1971 für Design, Nachhaltigkeit, Qualität und Funktionalität.
Etabliert im stationären und online Handel sehen wir enormes Potential beim weiteren Ausbau unserer internationalen Lifestylebrand. In einer flachen Hierarchie mit viel Mitspracherecht legen wir Wert auf Ownership, eigenständiges Handeln und Mitgestalten.

E-Mail Marketing Manager (m|w|d) – Klaviyo Arbeitgeber: Reisenthel Accessoires & Co. KG

reisenthel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als E-Mail Marketing Manager (m|w|d) die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf Eigenverantwortung kannst du deine Ideen einbringen und aktiv zur internationalen Expansion unserer Marke beitragen. Zudem profitierst du von attraktiven Leistungen, flexibler Arbeitszeitgestaltung und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, was eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert.

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Kontaktdaten:

Reisenthel Accessoires & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so E-Mail Marketing Manager (m|w|d) – Klaviyo erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als E-Mail Marketing Manager interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen einzubringen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Interview vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, insbesondere über Klaviyo und E-Mail-Marketing-Strategien. Zeig uns, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.

Tip Nummer 4

Sei authentisch! Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Fähigkeiten hat, sondern auch gut ins Team passt. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und wie du zur Weiterentwicklung unserer internationalen Kampagnen beitragen kannst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um E-Mail Marketing Manager (m|w|d) – Klaviyo mit Bravour zu bestehen

Klaviyo
Lifecycle-Marketing
A/B-Testing
Segmentierung
Datenanalyse
CRM-Management
E-Commerce-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeig uns, wie du mit Klaviyo gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast!

Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reisenthel Accessoires & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Klaviyo-Welt

Mach dich mit Klaviyo vertraut, bevor du zum Interview gehst. Schau dir an, wie Lifecycle-Strecken aufgebaut sind und welche Best Practices es gibt. Wenn du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringst, zeigst du, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.

Internationalisierung im Fokus

Da du für die CRM-Strecken in verschiedenen Ländern verantwortlich bist, solltest du dich über die Besonderheiten der Märkte informieren. Bereite dich darauf vor, wie du lokale Inhalte und Lead-Magnets effektiv umsetzen würdest. Zeige, dass du die kulturellen Unterschiede verstehst und wie du diese in deine Strategien einfließen lassen würdest.

Datenkompetenz demonstrieren

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Datenanalysen zu sprechen. Sei bereit, konkrete A/B-Tests zu erläutern, die du durchgeführt hast, und welche Learnings du daraus gezogen hast. Das zeigt, dass du nicht nur Zahlen liest, sondern sie auch interpretieren und strategisch nutzen kannst.

Eigenverantwortung und Teamarbeit

Betone deine Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, aber auch, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Gib Beispiele, wo du Verantwortung übernommen hast, aber auch, wie du im Team kommunizierst und Probleme ansprichst. Das passt gut zu der Unternehmenskultur, die Wert auf Ownership und Mitgestaltung legt.