Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Verwaltung und Überwachung von Wartungs- und Serviceverträgen.
- Unternehmen: Reisenthel – eine Marke für stylische und funktionale Alltagshelfer.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fahrtkostenzuschuss, Urlaubsgeld und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Mitspracherecht für kreative Köpfe.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns die Zukunft von Design und Nachhaltigkeit in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Facility Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Unterstützung bei der Verwaltung und Überwachung von Wartungs- und Serviceverträgen
- Koordination und Nachverfolgung von Wartungs- und Inspektionsterminen
- Mitwirkung bei der Einhaltung gesetzlicher Prüfpflichten
- Pflege und Dokumentation von Wartungsunterlagen
- Unterstützung bei der Auswahl und Beauftragung externer Dienstleister
- Koordination und Abstimmung von Einsätzen vor Ort
- Überwachung der Leistungserbringung und Rückmeldung von Qualitätsabweichungen
- Mitwirkung bei der Rechnungsprüfung
- Organisation und Kontrolle der Pflege von Außenanlagen (Grünflächen, Wege, Parkplätze)
- Unterstützung bei der Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit
- Koordination saisonaler Maßnahmen (z. B. Winterdienst)
- Unterstützung bei der Sicherstellung der Betriebsbereitschaft von Maschinen und Anlagen
- Koordination von Wartungs- und Reparaturmaßnahmen
- Dokumentation von Störungen und durchgeführten Maßnahmen
Dein Profil
- Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Facility Management; Erste Berufserfahrung im Facility Management oder in einer vergleichbaren Position von Vorteil; Grundkenntnisse in Wartungsplanung und Dienstleisterkoordination
- Persönliche Kompetenzen: Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise; Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein; Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung; Technisches Grundverständnis
Wir bieten
- Teilzeitstelle (Arbeitszeit nach Vereinbarung, z. B. 20–30 Stunden/Woche)
- Flexible Arbeitszeiten nach Absprache möglich
- Attraktive Leistungen wie einen Fahrtkostenzuschuss, Urlaubsgeld, Bonuszahlungen und betriebliche Altersvorsorge
- Getränke und ein Obstkörbchen
Über uns
Reisenthel – das ist die Marke für stylische Shopping-, Travel- oder Businessbags, funktionale Alltagshelfer und smarte Accessoires. Ikonische Reisenthel-Designs, wie der Reisenthel carrybag, sind auf der ganzen Welt zuhause und stehen seit 1971 für Design, Nachhaltigkeit, Qualität und Funktionalität. Etabliert im stationären und online Handel sehen wir enormes Potential beim weiteren Ausbau unserer internationalen Lifestylebrand. In einer flachen Hierarchie mit viel Mitspracherecht legen wir Wert auf Ownership, eigenständiges Handeln und Mitgestalten.
Mitarbeiter (m|w|d) im Bereich Facility Management (Teilzeit) Arbeitgeber: Reisenthel Accessoires GmbH & Co. KG
Reisenthel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Bereich Facility Management eine flexible Teilzeitstelle mit attraktiven Zusatzleistungen bietet. In einem dynamischen und kreativen Umfeld fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung und bieten die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unserer Marke mitzuwirken. Unsere offene Unternehmenskultur und flachen Hierarchien ermöglichen es jedem, Verantwortung zu übernehmen und Ideen einzubringen.
Kontaktdaten:
Reisenthel Accessoires GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m|w|d) im Bereich Facility Management (Teilzeit) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Facility Management interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Facility Management arbeiten oder dort Kontakte haben. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Reisenthel, ihre Produkte und Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Facility Management dazu passen und welche Fragen du stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich gleich über weitere spannende Stellenangebote informieren, die zu deinem Profil passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m|w|d) im Bereich Facility Management (Teilzeit) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Facility Management interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du im Facility Management oder in ähnlichen Positionen gesammelt hast. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast und was du dabei gelernt hast.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reisenthel Accessoires GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast und motiviert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten oder dein technisches Verständnis unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen im Facility Management oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Sei du selbst und bleib positiv
Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige deine Begeisterung für die Rolle und die Firma. Eine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
