Content & Social Media Manager (m/w/x)

Content & Social Media Manager (m/w/x)

Oldenburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Reiser Simulation and Training GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreativen Content für Social Media, PR und Kampagnen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen für High-End-Simulationssysteme mit einem leidenschaftlichen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit viel Raum für Kreativität und persönliche Entfaltung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Präsenz eines zukunftsorientierten Unternehmens und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Content-Erstellung, Social Media und SEO-Kenntnisse sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir bei Reiser entwickeln und produzieren High-End-Simulationssysteme sowie innovative Trainingslösungen, die Menschen und Ressourcen weltweit schützen. Unser rund 250-köpfiges Team vereint Technikbegeisterung, Know-how und Leidenschaft - von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt. Gemeinsam decken wir nahezu die gesamte Wertschöpfungskette für die Trainingsgeräte im Bereich Luft- und Landsysteme ab und bieten unseren Kunden umfassende Serviceleistungen aus einer Hand.

Was uns dabei antreibt? Die Begeisterung, bei Trainingslösungen einen Schritt voraus zu sein und gemeinsam neue Wege zu gehen.

Wir bieten Dir:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Gestalte Deine Arbeitszeit so, wie sie zu Dir passt - ohne Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto für private Auszeiten.
  • Mobiles Arbeiten: Ob im Büro, zu Hause oder unterwegs - arbeite flexibel von überall dort, wo Du am produktivsten bist.
  • 30 Tage Urlaub: Nutze ausreichend Zeit zur Erholung, um mit neuer Energie durchzustarten.
  • Individuelle Entwicklung: Wir fördern Dich mit internen und externen Schulungen sowie "Learning on the Job".
  • Patenprogramm: Damit Du Dich von Anfang an wohlfühlst, steht Dir ein persönlicher Pate oder eine Patin zur Seite.
  • Getränke & Obst: Kostenlose Getränke und frisches Obst stehen Dir jederzeit zur Verfügung und sorgen für eine gesunde Erfrischung während des gesamten Arbeitstags.
  • Fitnessangebot: Nutze für nur 15 € mtl. Fitness- und Wellnessangebote bei deutschlandweiten Partnern.
  • JobRad: Leasing Deines Wunschrads mit FullService, 15 € mtl. Zuschuss zur Leasingrate - für nachhaltige und flexible Mobilität.
  • Corporate Benefits: Profitiere von attraktiven Rabatten, z.B. auf Elektronik, Reisen oder Autos.
  • Lademöglichkeiten: Lade Dein Elektro- oder Hybridfahrzeug bequem an unseren Standorten.
  • Sonderurlaub: Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr für die Betreuung kranker Kinder oder Angehöriger - damit Du Dich auf das konzentrieren kannst, was wirklich zählt.
  • Teamspirit & Unternehmenskultur: Offenes Miteinander, schnelle Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen.

Deine Aufgaben - Content ganzheitlich denken & ausspielen:

  • Du entwickelst und realisierst kanalübergreifend Content für Website, Social Media, PR und Kampagnen.
  • Inhalte denkst Du entlang von Keywords, Suchintentionen und Themenclustern und sorgst mit Deinem Verständnis für SEO und GEO für nachhaltige Sichtbarkeit.
  • Unsere Social-Media-Kanäle betreust und entwickelst Du aktiv weiter - inklusive Community Management und Kampagnenausspielung (z.B. LinkedIn, Meta).
  • Du verantwortest die Weiterentwicklung unserer Website als zentraler Content-Hub, pflegt Inhalte im CMS (z.B. WordPress) und optimierst Struktur und Seitenaufbau.
  • Inhalte für PR, Employer Branding sowie Messen und Events planst und setzt Du redaktionell um - von Text über Bild bis Video, von der Idee bis zur Veröffentlichung.

Dein Profil - Struktur, Content-Verständnis & Umsetzungskompetenz:

  • Du hast ein starkes Verständnis für Content-Strukturen, Seitenaufbau und interne Verlinkung und denkst Themen systematisch sowie konzeptionell weiter.
  • SEO-Grundlagen, Keyword-Recherche und suchorientierter Content sind Dir vertraut.
  • Du bringst Erfahrung in Social Media, Content-Distribution und plattformspezifischer Aufbereitung (z.B. LinkedIn, Meta) mit.
  • Im Umgang mit CMS-Systemen (idealerweise WordPress) sowie Page Buildern wie Elementor bist Du sicher.
  • Du arbeitest routiniert mit Tools wie Canva, CapCut sowie idealerweise KI-Tools (z.B. ChatGPT, Midjourney) und verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, insbesondere für redaktionelle Inhalte und PR.

Bewirb Dich unter Angabe der Referenznummer YF-43322 auf das vielseitige und spannende Tätigkeitsfeld - wir freuen uns auf den Austausch!

Ihre Ansprechpartnerin: Sophia Brücklmeier Junior Sachbearbeiterin Human Relations

Reiser Simulation and Training GmbH
Kuglfeld 3
82335 Berg Germany

Content & Social Media Manager (m/w/x) Arbeitgeber: Reiser Simulation and Training GmbH

Reiser Simulation and Training GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berg flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung durch Schulungen und einem Patenprogramm sorgt das Unternehmen für eine unterstützende und innovative Arbeitsumgebung, in der Teamgeist und eigene Ideen geschätzt werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub, Fitnessangeboten und Corporate Benefits, die das Wohlbefinden und die Work-Life-Balance fördern.
Reiser Simulation and Training GmbH

Kontaktperson:

Reiser Simulation and Training GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Content & Social Media Manager (m/w/x)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Gedanken zu aktuellen Themen im Bereich Content und Social Media.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Firma und ihre Produkte kennst – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio mit deinen besten Arbeiten im Bereich Content und Social Media. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und macht einen bleibenden Eindruck.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Content & Social Media Manager (m/w/x)

Content-Entwicklung
SEO-Kenntnisse
Keyword-Recherche
Social Media Management
Community Management
CMS-Kenntnisse (z.B. WordPress)
Erfahrung mit Page Buildern (z.B. Elementor)
Content-Distribution
Texterstellung für PR und Marketing
Kenntnisse in Bild- und Videobearbeitung (z.B. Canva, CapCut)
Vertrautheit mit KI-Tools (z.B. ChatGPT, Midjourney)
Deutsch- und Englischkenntnisse
Analytisches Denken
Konzeptionelles Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.

Sei kreativ!: Nutze deine Kreativität, um deinen Content- und Social-Media-Hintergrund zu präsentieren. Vielleicht ein kurzes Video oder eine ansprechende Grafik? Zeig uns, was du drauf hast und wie du unsere Marke weiterentwickeln kannst!

SEO ist dein Freund!: Denke daran, relevante Keywords in deine Bewerbung einzubauen. Das zeigt uns nicht nur dein Verständnis für SEO, sondern hilft auch, dass wir dich schneller finden können. Mach es uns leicht, dich zu entdecken!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt im richtigen Kontext sehen können. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reiser Simulation and Training GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Reiser legt großen Wert auf Innovation und Teamarbeit. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Unternehmenskultur beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Content-Management und Social Media zu sprechen und wie du SEO-Strategien erfolgreich umgesetzt hast.

Zeige deine Kreativität

Da die Rolle viel kreatives Denken erfordert, bringe Ideen für zukünftige Content-Strategien mit. Überlege dir, wie du die Social-Media-Kanäle von Reiser weiterentwickeln würdest und präsentiere diese Ideen im Interview.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die individuellen Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren, die Reiser bietet. Zeige dein Interesse an kontinuierlichem Lernen und wie du dich in der Rolle als Content & Social Media Manager weiterentwickeln möchtest.

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Standort: Oldenburg
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