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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreativen Content für Social Media, PR und Kampagnen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das High-End-Simulationssysteme entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Entwicklung.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit viel Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Inhalte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Social Media, Content-Erstellung und SEO-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir bei Reiser entwickeln und produzieren High-End-Simulationssysteme sowie innovative Trainingslösungen, die Menschen und Ressourcen weltweit schützen. Gemeinsam decken wir nahezu die gesamte Wertschöpfungskette für die Trainingsgeräte im Bereich Luft- und Landsysteme ab und bieten unseren Kunden umfassende Serviceleistungen aus einer Hand.
Flexible Arbeitszeitmodelle: Gestalte Deine Arbeitszeit so, wie sie zu Dir passt – ohne Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto für private Auszeiten.
Mobiles Arbeiten: Ob im Büro, zu Hause oder unterwegs – arbeite flexibel von überall dort, wo Du am produktivsten bist.
30 Tage Urlaub: Nutze ausreichend Zeit zur Erholung, um mit neuer Energie durchzustarten.
Individuelle Entwicklung: Wir fördern Dich mit internen und externen Schulungen sowie „Learning on the Job“.
Getränke & Obst: Kostenlose Getränke und frisches Obst stehen Dir jederzeit zur Verfügung und sorgen für eine gesunde Erfrischung während des gesamten Arbeitstags.
Fitness- und Wellnessangebote bei deutschlandweiten Partnern.
JobRad: Leasing Deines Wunschrads mit FullService, 15 € mtl. Zuschuss zur Leasingrate – für nachhaltige und flexible Mobilität.
Corporate Benefits: Profitiere von attraktiven Rabatten, z.B. auf Elektronik, Reisen oder Autos.
Sonderurlaub: Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr für die Betreuung kranker Kinder oder Angehöriger – damit Du Dich auf das konzentrieren kannst, was wirklich zählt.
Teamspirit & Unternehmenskultur: Offenes Miteinander, schnelle Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen.
Deine Aufgaben:
- Du entwickelst und realisierst kanalübergreifend Content für Website, Social Media, PR und Kampagnen.
- Inhalte denkst Du entlang von Keywords, Suchintentionen und Themenclustern und sorgst mit Deinem Verständnis für SEO und GEO für nachhaltige Sichtbarkeit.
- Unsere Social-Media-Kanäle betreust und entwickelst Du aktiv weiter – inklusive Community Management und Kampagnenausspielung (z.B. LinkedIn, Meta).
- Du verantwortest die Weiterentwicklung unserer Website als zentraler Content-Hub, pflegt Inhalte im CMS (z.B. WordPress) und optimierst Struktur und Seitenaufbau.
- Inhalte für PR, Employer Branding sowie Messen und Events planst und setzt Du redaktionell um - von Text über Bild bis Video, von der Idee bis zur Veröffentlichung.
Dein Profil:
- Du hast ein starkes Verständnis für Content-Strukturen, Seitenaufbau und interne Verlinkung und denkst Themen systematisch sowie konzeptionell weiter.
- SEO-Grundlagen, Keyword-Recherche und suchorientierter Content sind Dir vertraut.
- Du bringst Erfahrung in Social Media, Content-Distribution und plattformspezifischer Aufbereitung (z.B. LinkedIn, Meta) mit.
- Im Umgang mit CMS-Systemen (idealerweise WordPress) sowie Page Buildern wie Elementor bist Du sicher.
- Du arbeitest routiniert mit Tools wie Canva, CapCut sowie idealerweise KI-Tools (z.B. ChatGPT, Midjourney) und verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, insbesondere für redaktionelle Inhalte und PR.
Social Media Manager / Content Creator (m/w/d) (Vollzeit) Arbeitgeber: Reiser Simulation and Training GmbH
Kontaktperson:
Reiser Simulation and Training GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media Manager / Content Creator (m/w/d) (Vollzeit)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Teile deine eigenen Inhalte und zeige dein Wissen über die Branche. Das kann dir helfen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden und deine Expertise zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe auch typische Fragen, die in deinem Bereich gestellt werden könnten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media Manager / Content Creator (m/w/d) (Vollzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn Du Deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer Du wirklich bist! Verwende einen kreativen Ansatz, um Deine Persönlichkeit und Deine Leidenschaft für Content und Social Media zu zeigen. Das macht Dich unvergesslich!
Pass Deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass Dein Lebenslauf und Dein Anschreiben auf die Stelle als Content & Social Media Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen in der Stellenanzeige übereinstimmen.
SEO ist nicht nur für Webseiten!: Denke daran, auch bei Deiner Bewerbung SEO-Strategien anzuwenden. Nutze relevante Keywords aus der Stellenbeschreibung, um sicherzustellen, dass Deine Bewerbung von den richtigen Personen gesehen wird. Das zeigt, dass Du weißt, wie man Sichtbarkeit erzeugt!
Bewirb Dich über unsere Website!: Wir freuen uns darauf, Deine Bewerbung zu sehen! Bewirb Dich direkt über unsere Website, damit wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten können. So bist Du gleich im richtigen Flow!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reiser Simulation and Training GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensidentität vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Werte und die Mission des Unternehmens zu verstehen. Schau dir ihre Social-Media-Kanäle an und analysiere, wie sie ihre Inhalte gestalten. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Content erstellt, optimiert und verteilt hast. Zeige, wie deine Erfahrungen mit SEO und Social Media direkt auf die Anforderungen der Stelle zutreffen.
✨Zeige deine Kreativität
Als Content Creator ist Kreativität entscheidend. Bereite einige Ideen für mögliche Kampagnen oder Content-Strategien vor, die du für das Unternehmen umsetzen würdest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, proaktiv zu denken.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet individuelle Entwicklungsmöglichkeiten an. Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, wie du dich in der Rolle weiterentwickeln kannst. Das zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum und deiner Bereitschaft, in deine Fähigkeiten zu investieren.