Personaldisponent (m/w/d)

Unser Mandant bringt Menschen und Arbeit zusammen. Als erfahrener Partner in der Personaldienstleistung konnte das Unternehmen neue Rahmenvertragskunden in Thüringen gewinnen und benötigt Verstärkung für dein Dispo-Team. Um weiter erfolgreich zu sein und Kunden sowie Mitarbeitern eine erstklassige Betreuung zu bieten, benötigt das Unternehmen Deine Unterstützung als ## Personaldisponent (m/w/d) ### Das Angebot - sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen - Flexible Arbeitszeiten - 30 Urlaubstage pro Jahr - PKW auch zur privaten Nutzung - Kostenlose Parkplätze - Kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team - Regelmäßige Weiterbildungen - Moderner Arbeitsplatz - Professionelle Strukturen und ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander - Strukturierte Einarbeitungsphase und transparente Kommunikationswege ### Ihre Aufgaben - Du verantwortest die Disposition unserer Mitarbeiter im Kundeneinsatz und behältst dabei die optimale Auslastung im Blick. - Du identifizierst passende Kandidaten, führst Interviews und begleitest den gesamten Auswahlprozess von der Anzeige bis zur Einstellung. - Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Kundenunternehmen, pflegst bestehende Kontakte und gewinnst aktiv Neukunden. - Du betreust unsere externen Mitarbeiter während ihrer Einsätze, bist Ansprechpartner bei Fragen und sicherst durch deine Arbeit eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit. - Du erledigst alle anfallenden administrativen Aufgaben rund um die Personalakte, von der Vertragsgestaltung bis hin zur Abrechnungsvorbereitung. ### Ihr Profil - Du hast idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium und konntest bereits erste Erfahrungen in der Personaldienstleistung oder Disposition sammeln. - Du hast ein sicheres Auftreten am Telefon und im persönlichen Gespräch, bist verhandlungsstark und empathisch. - Du behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und arbeitest strukturiert und lösungsorientiert. - Du bist sicher im Umgang mit MS Office und lernst dich schnell in neue Bewerbermanagement- oder ERP-Systeme ein. - Du hast eine "Hands-on-Mentalität" und Freude an einer dynamischen Arbeit, bei der kein Tag dem anderen gleicht.