Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und installiere innovative Tür- und Toranlagen in spannenden Projekten.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit offener und wertorientierter Kultur.
- Vorteile: 30+1 Urlaubstage, Gesundheitsmaßnahmen und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und spannende bundesweite Einsätze warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine handwerklichen Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Wir bieten:
- Ein Unternehmen mit Hand und Herz, welches für seine Mitarbeiter sorgt und nicht nur einen familiären und offenen Umgang, sondern auf Grundlage einer werteorientierten Führung auch eine innovative Lern- und Feedbackkultur pflegt.
- Stetige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und -angebote in Form von Fort- und Weiterbildungen und gezielten Qualifizierungsmaßnahmen.
- Einen Jahresurlaubsanspruch von 30(+1) Tagen.
- Viele Sozialleistungen, wie eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Direktversicherung.
- Unterschiedliche Gesundheitsmaßnahmen, wie finanzielle Zugabe zum Fitnessstudio, Bikeleasing, BetterDoc, uvm.
- Ein professionelles Onboarding mit individuellem Einarbeitungsplan.
Aufgaben:
- Du übernimmst die Lieferung, Montage und Inbetriebnahme von kraftbetätigten Tür- und Toranlagen, Aluminiumelementen, Fahrflügel, Fassaden, Fenster- und Schaufensteranlagen, Rundpfostentüranlagen, Windfanganlagen und weiteren Bauelementen sowohl im Neubau als auch in Modernisierungsprojekten.
- Du bist für die Demontage von Altelementen zuständig.
- Du bist bereit bundesweite Einsätze (auch mit Übernachtungen) zu leisten - Du startest von 56281 Dörth aus Deine Einsätze im Montageteam.
- Du dokumentierst die durchgeführten Arbeiten ordnungsgemäß.
Profil:
- Du hast eine handwerkliche Ausbildung und handwerkliches Geschick.
- Du bist auch als Quereinsteiger gerne willkommen.
- Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Handwerk idealerweise mit Montage- und/oder Kundendiensterfahrung mit.
- Du bringst eine Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, gutes Organisationsvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe mit.
- Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis Klasse B.
- Du hast Spaß am Außendienst und im Umgang mit Kunden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter – Bei Rückfragen wenden Sie sich unter der 06747/ an Frau Carina Landau - Personalabteilung.
Servicemonteur*in (m/w/d) Arbeitgeber: Reko GmbH & Co. KG
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein familiäres und offenes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine werteorientierte Führung und eine innovative Lern- und Feedbackkultur pflegt. Mit 30(+1) Tagen Jahresurlaub, umfangreichen Sozialleistungen und gezielten Weiterentwicklungsmöglichkeiten schaffen wir ideale Bedingungen für persönliches und berufliches Wachstum, während die Lage in 56281 Dörth eine optimale Anbindung für bundesweite Einsätze gewährleistet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicemonteur*in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemonteur*in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir können uns gegenseitig unterstützen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller zu kontaktieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicemonteur*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wenn du handwerkliche Fähigkeiten oder relevante Erfahrungen hast, dann hau rein! Erkläre, was du gemacht hast und wie das zu der Stelle passt, auf die du dich bewirbst. Das zeigt uns, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reko GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur. Wenn du weißt, dass das Unternehmen auf eine werteorientierte Führung setzt, kannst du in deinem Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine handwerklichen Fähigkeiten und deinen Umgang mit Kunden zeigen. So kannst du während des Interviews anschaulich demonstrieren, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Flexibilität betonen
Da bundesweite Einsätze und flexible Arbeitszeiten gefordert sind, solltest du deine Bereitschaft dazu klar kommunizieren. Zeige, dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Jobs anzupassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Einarbeitungsprozess.
