Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführung und Befundung radiologischer Untersuchungen mit modernster Technik.
- Unternehmen: Innovatives europäisches Versorgungsnetzwerk für Radiologie und Nuklearmedizin.
- Vorteile: Geregelte Arbeitszeiten, 31 Urlaubstage, attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Unternehmenskultur und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie mit neuester Technologie und entwickeln Sie sich in einem unterstützenden Team weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Facharztausbildung in Radiologie und Erfahrung in MRT/CT.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Für eine moderne, hervorragend ausgestattete radiologische Betriebsstätte im Großraum Münster / Münsterland suchen wir im Kundenauftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine fachlich versierte Persönlichkeit als Fachärztin / Facharzt für diagnostische Radiologie in Vollzeit oder Teilzeit (ab 32 Wochenstunden). Die Betriebsstätte gehört zu einem wachsenden, innovativen europäischen Versorgungsnetzwerk für Radiologie, Strahlentherapie und Nuklearmedizin. Vor Ort wird das gesamte Spektrum der diagnostischen Radiologie abgedeckt – unter anderem mit hochfeldstarken Magnetresonanztomographen (3-Tesla mit großer Tunnelöffnung sowie 1,5-Tesla), einem 128-Zeilen-Computertomographen sowie modernster digitaler Röntgentechnik. Der Ärztliche Leiter verfügt über umfassende Experten-Zertifizierungen (Q3) in den Bereichen Herz-CT, Herz-MRT sowie Prostata-Diagnostik und besitzt die Ausbildungsberechtigung, sodass bei Interesse exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten geboten werden.
Das erwartet Sie in dieser Position:
- Gezielte Befundung: Sie übernehmen die Durchführung und Befundung radiologischer Untersuchungen, angepasst an Ihren persönlichen Kenntnisstand und Ihre Schwerpunktinteressen.
- Modernste Systemlandschaft: Sie arbeiten an ergonomischen Befundungsarbeitsplätzen mit KI-gestützter Bildgebung und Diagnostik, leistungsstarker Informationstechnik sowie cloudbasierten Bildarchivierungs- und Kommunikationssystemen.
- Fachübergreifende Schnittstelle: Sie arbeiten eng und interdisziplinär mit zuweisenden Ärztinnen und Ärzten sowie anderen Fachabteilungen zusammen.
Das bringen Sie mit:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Qualifikation als Fachärztin / Facharzt für Radiologie.
- Fundierte Berufserfahrung in der Schnittbilddiagnostik (MRT und CT).
- Eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie professionelle und empathische Kommunikation mit Patientinnen, Patienten und der Kollegenschaft.
Das Angebot des Arbeitgebers:
- Arbeitszeit & Erholung: Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Nachtdienste, 31 Urlaubstage pro Jahr sowie die Option auf anteilige Befundung im häuslichen Arbeitszimmer (Remotebefundung).
- Vergütung & Extras: Attraktives Grundgehalt (orientiert an Zusatzqualifikationen und Erfahrung), variable Gehaltsbestandteile, betriebliche Altersvorsorge, Dienstfahrrad-Leasing und weitere Vorteile.
- Spezialisierung & Weiterentwicklung: Hervorragende Möglichkeiten zur Subspezialisierung und Fachqualifizierung (z. B. Herz-, Prostata- oder Brustdiagnostik) sowie unternehmensweite Vernetzung über ein intelligentes, standortübergreifendes Befundungssystem.
- Arbeitsklima & Kultur: Ein eingespieltes, engagiertes Kollegium aus medizinisch-technischem und medizinischem Fachpersonal sowie eine wertschätzende, lernorientierte Unternehmenskultur.
Hinweis zur Vertraulichkeit: Als beauftragte Personalvermittlung behandeln wir Ihre Kontaktaufnahme und Bewerbung streng vertraulich. Details zum genauen Standort und dem Arbeitgeber erhalten Sie selbstverständlich im persönlichen Gespräch.
Nutzen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich jetzt! Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Ihr Ansprechpartner: Herr Holger Stoltefuß
Kontakt: REKRUTIS ARZTVERMITTLUNG +49 231-13769707 holger.stoltefuss@rekrutis.de
Facharzt für Radiologie (m/w/d) Arbeitgeber: Rekrutis Personalberatung Holger Stoltefuß
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle Führungsposition in einer modernen, hervorragend strukturierten radiologischen Betriebsstätte im Großraum Berlin. Genießen Sie geregelte Arbeitszeiten ohne Bereitschaftsdienste und profitieren Sie von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördert. Mit einem starken Praxisverbund im Hintergrund sichern wir Ihnen langfristige Perspektiven und ein hohes Maß an wirtschaftlicher Sicherheit.
Kontaktdaten:
Rekrutis Personalberatung Holger Stoltefuß Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Facharzt für Radiologie (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Rekrutis Personalberatung Holger Stoltefuß unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Rekrutis Personalberatung Holger Stoltefuß zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt für Radiologie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Rekrutis Personalberatung Holger Stoltefuß arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Facharzt für Radiologie (m/w/d)? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rekrutis Personalberatung Holger Stoltefuß vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Facharzt für Radiologie (m/w/d) bei Rekrutis Personalberatung Holger Stoltefuß kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über Rekrutis Personalberatung Holger Stoltefuß und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
