Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Marketingstrategien für die DACH-Region.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Marketing mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Marketinglandschaft in der DACH-Region und beeinflusse den Geschäftserfolg.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Marketing und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Als Programmmanager für das Field Marketing – DACH sind Sie verantwortlich für die Entwicklung der Field-Marketing-Strategie und die Umsetzung von Marketingplänen in der DACH-Region (Deutschland, Österreich und Schweiz) mit Verantwortung für kommerzielle Ergebnisse in der Region. In Zusammenarbeit mit dem Senior Director, International Marketing, setzen Sie die Marketingagenda für die DACH-Region, treiben die Pipeline voran, um aggressive Umsatzziele zu erreichen, und fungieren als Marketingautorität vor Ort für die Vertriebsleitung und wichtige Stakeholder.
Diese Rolle hat einen hohen Einfluss und ist kommerziell ausgerichtet. Sie sollten in der Lage sein, sowohl senioren Stakeholdern beratend zur Seite zu stehen als auch selbst aktiv an der Umsetzung zu arbeiten. Mit tiefem Wissen über DACH-Kunden, Personas und Marktdynamiken gestalten und liefern Sie integrierte Marketingprogramme, generieren regionale Kampagnen und lokalisieren globale Initiativen, um maximale regionale Relevanz und Wirkung zu erzielen.
Sie agieren als vertrauenswürdiger Berater für die Vertriebsleitung und wichtige Stakeholder in der Region, indem Sie Geschäftsziele in Marketingpläne übersetzen, strategische Beratung bieten und sicherstellen, dass Marketing ein echter Treiber für den kommerziellen Erfolg ist. Sie arbeiten effektiv über Funktionen und geografische Grenzen hinweg und halten sich und andere an hohe kommerzielle Standards. Sie sind proaktiv, nutzen Ihre eigene Initiative und haben Erfolg in einem schnelllebigen Umfeld.
Zu den Hauptverantwortlichkeiten gehören:
- Effektive Partnerschaft mit senioren Stakeholdern, Vertriebsleitung und dem International Marketing Director zur Umsetzung der DACH-Regionalstrategie.
- Entwicklung und Durchführung integrierter, multikanaliger Demand-Generation-Kampagnen über die gesamte Customer Journey.
- Steigerung der Präsenz in der Region und Verantwortung für alle DACH-Veranstaltungen.
- Management von Marketingbeziehungen mit Drittanbietern und Vertriebspartnern zur Steigerung des Marktbewusstseins.
- Partnerschaft mit dem globalen Content-Team zur Umsetzung der regionalen Content-Strategie.
- Beratung der DACH-Vertriebsleitung und wichtiger Stakeholder in Bezug auf Marketingstrategien.
- Vertrauenswürdiger Marketingpartner für das Vertriebsteam vor Ort.
- Festlegung, Verfolgung und Berichterstattung über Kampagnenmetriken und kommerzielle KPIs.
Erforderliche Kompetenzen und Erwartungen:
- Strategische Planung: Verantwortung für die DACH-Regionalstrategie.
- Kampagnenmanagement: Planung und Leitung integrierter Kampagnen.
- Kampagnenbetrieb: Ausführung und Optimierung der Kampagnenmechanik.
- Eventplanung und -strategie: Verantwortung für regionale Veranstaltungen.
- Prognose und Messung: Festlegung und Verfolgung von Metriken.
- Branchen- und Kundenexpertise: Anwendung von Wissen über DACH-Kunden und Markt.
- Vertriebsabstimmung: Partnerschaft mit der Vertriebsleitung vor Ort.
Bevorzugte Qualifikationen:
- 7+ Jahre Berufserfahrung im Marketing mit nachweisbaren kommerziellen Ergebnissen.
- Erfahrung in Events, Field Marketing, Demand Generation und Content Marketing.
- Starke analytische Fähigkeiten und Aufmerksamkeit für Details.
- Kommerziell orientierter Marketingprofi mit Glaubwürdigkeit.
- Nachgewiesene Programmmanagementfähigkeiten.
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- Abschluss (Bachelor oder gleichwertig) im Marketing oder einem verwandten Bereich.
- 7 Jahre Berufserfahrung im Marketing oder einem verwandten Bereich.
Field Marketing Programme Manager, EMEA-DACH Arbeitgeber: Relativity
Relativity ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und kontinuierlichem Lernen fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums, in der innovative Ideen geschätzt werden. Die flexible Remote/Hybrid-Arbeitsweise ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Work-Life-Balance zu optimieren, während sie gleichzeitig an bedeutenden Projekten arbeiten, die einen direkten Einfluss auf den Erfolg der Partner haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Field Marketing Programme Manager, EMEA-DACH erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Relativity.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Relativity ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Relativity könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Relativity beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field Marketing Programme Manager, EMEA-DACH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Relativity:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Relativity einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Relativity vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Relativity einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Relativity relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Relativity einfügt.
