Frühstücksmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Frühstücksmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Frankfurt am Main Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Gäste herzlich und sorge für einen tollen Start in den Tag.
  • Unternehmen: Relexa Hotel Verwaltungs GmbH - moderne Privathotels mit individueller Note.
  • Vorteile: Attraktive Arbeitszeiten, gutes Arbeitsklima und regelmäßige Schulungen.
  • Weitere Informationen: Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und Mitarbeiterevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und bring deine Ideen ein!
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Die relexa hotel Verwaltungs GmbH betreibt 7 moderne Privathotels von hohem Rang und ausgeprägter Individualität an verschiedenen Standorten in Deutschland. Qualität und Persönlichkeit stehen dabei im Vordergrund. Unsere Häuser verfügen über jeweils 86 bis 207 Zimmer sowie über verschiedene Tagungsmöglichkeiten, Restaurationen und Wellness-Angebote. "Ganz gewöhnliche Dinge tun wir außergewöhnlich gut" - das ist unsere gemeinsame Philosophie und zugleich unsere Besonderheit.

Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben:

  • Sie betreuen unsere Gäste herzlich und zuvorkommend und sorgen somit für einen angenehmen Start in den Tag.
  • Die kompetente Beratung der Gäste, in Bezug auf Speisen und Getränke, liegt ebenfalls in Ihrer Hand.
  • Ihre Ideen und Vorschläge sind jederzeit Willkommen und tragen somit zur Optimierung der Serviceabläufe bei.
  • Mit Ihrer Persönlichkeit unterstützen Sie das gute Arbeitsklima zwischen allen unseren F&B Abteilungen.

Profil:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gastronomie?
  • Sie arbeiten gerne im Team?
  • Ein hohes Qualitätsbewusstsein, Freundlichkeit und gute Umgangsformen sind für Sie selbstverständlich?
  • Sie überzeugen durch Kommunikationsgeschick sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse?

Wir bieten:

  • ein interessantes Aufgabengebiet in einem motivierten und familiär geführten Team.
  • gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
  • attraktive Arbeitszeiten (Frühdienst ab 5:30 Uhr).
  • ein sehr gutes Arbeitsklima.
  • kompetente Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
  • regelmäßige Schulungsangebote und Mitarbeiterevents.
  • Sonderkonditionen in allen Partnerhotels und bei Kooperationspartnern von "Personights".

Frühstücksmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: relexa hotel Frankfurt / Main

Die relexa hotel Verwaltungs GmbH ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein motiviertes und familiäres Arbeitsumfeld bietet. Mit attraktiven Arbeitszeiten, einer kompetenten Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und regelmäßigen Schulungsangeboten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von Sonderkonditionen in unseren Partnerhotels, was das Arbeiten bei uns besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

relexa hotel Frankfurt / Main Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Frühstücksmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Frühstücksmitarbeiter bewirbst, schau dir das Hotel vorher an. Vielleicht kannst du sogar einen kurzen Besuch machen und mit dem Team sprechen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir einen Vorteil!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der Gastronomie arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar Kontakte herstellen können. Manchmal hilft ein persönlicher Kontakt mehr als jede Bewerbung.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Philosophie des Hotels und über die speziellen Angebote. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schneller zu reagieren. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Frühstücksmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Gastronomische Ausbildung
Teamarbeit
Qualitätsbewusstsein
Freundlichkeit
Umgangsformen
Kommunikationsgeschick
Deutschkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und mit Leidenschaft arbeiten. Zeig uns, warum du der perfekte Frühstücksmitarbeiter für unser Team bist!

Betone deine Erfahrungen:Hast du bereits in der Gastronomie gearbeitet? Teile deine Erfahrungen und erzähle uns von besonderen Momenten, in denen du Gäste begeistert hast. Das zeigt uns, dass du weißt, worauf es ankommt!

Achte auf Details:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung sicher ankommt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei relexa hotel Frankfurt / Main vorbereitet

Sei gut vorbereitet!

Informiere dich über die relexa hotel Verwaltungs GmbH und ihre Philosophie. Verstehe, was sie unter 'ganz gewöhnliche Dinge außergewöhnlich gut tun' verstehen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle als Frühstücksmitarbeiter.

Zeige deine Gastfreundschaft!

Bereite Beispiele vor, in denen du deine Freundlichkeit und dein Engagement für den Kundenservice unter Beweis gestellt hast. Überlege dir, wie du Gäste herzlich betreuen und beraten kannst, um einen angenehmen Start in den Tag zu gewährleisten.

Bring deine Ideen mit!

Denke an Vorschläge zur Optimierung der Serviceabläufe, die du im Interview teilen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, zur Verbesserung des Teams beizutragen.

Kommunikation ist der Schlüssel!

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Sei bereit, Fragen zu beantworten und selbst Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen.