Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Inhalte und plane spannende Events für unsere Marke.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Immobilienbranche revolutioniert.
- Vorteile: Verantwortung ab Tag 1, Wellness-Budget und tolle Teamevents.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit klaren Entwicklungschancen und viel Spaß bei der Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hausverwaltung und baue persönliche Marken auf.
- Qualifikationen: Erfahrung in Social Media, Events und ein Gespür für Trends.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
reltix baut die nächste Generation der Hausverwaltung. Wir verbinden persönliche Betreuung mit einer eigenen AI-nativen Technologieplattform und machen eine fragmentierte, manuelle Branche transparent, effizient und kundenorientiert. Jetzt suchen wir eine Person, die uns dabei hilft, reltix zu einer der bekanntesten und vertrauenswürdigsten Marken der Immobilienbranche zu machen.
Als Social Media & Personal Branding Manager:in (m/w/d) verantwortest du gemeinsam mit unserem Marketing Lead und direkt mit den Gründern unsere Social-Media-Präsenz und baust die persönliche Marke unserer Gründer mit auf. Du entwickelst Content, planst und führst Events durch und unterstützt daneben bei Comms-Themen.
Deine Aufgaben
- Content-Planung und Postings für unsere Social-Media-Kanäle entwickeln und umsetzen
- Personal-Branding-Content für unsere key employees entwickeln und texten (Posts, Themenfindung, Tonalität)
- Neue Formate testen und Community-Interaktion betreuen
- Events planen und durchführen — von Meetups bis Messen, von der Idee bis zur Umsetzung
- Kundenstories, Case Studies und Proof Points für Social Media erstellen
- Interviews und Podcasts der Gründer mit vorbereiten
- Unterstützung bei PR-Anfragen und Presse-Themen
- Gelegentlich selbst vor der Kamera stehen oder einen Podcast mitmoderieren
Dein Profil
- Relevante Praktika und/oder 1–2 Jahre Erfahrung in Social Media, Personal Branding, Events oder Content
- Erfahrung in einem Startup, Scale-up oder vergleichbar high-paced environment
- Außergewöhnlich gutes Deutsch und Freude am Schreiben
- Ein Gespür dafür, was auf Social Media und LinkedIn funktioniert, und wie man persönliche Marken aufbaut
- Hohe Eigeninitiative: Du wartest nicht auf perfekte Briefings, sondern bringst eigene Ideen mit
- Strukturierte, pragmatische und zuverlässige Arbeitsweise
- Bonus: Erfahrung mit Ghostwriting, Personal Branding, Event-Organisation oder Medienarbeit
Warum wir?
- Verantwortung ab Tag 1: Du kannst den Vertrieb und unsere Prozesse mit aufbauen und shapen
- Perspektive: Gute Entwicklungschancen mit klaren Zielen
- Team & Kultur: Du arbeitest in einem ambitionierten Team, das mit viel Spaß an der Sache die Industrie revolutioniert und das auch gerne auf einem der zahlreichen Teamevents feiert
- Wellness-Budget: Monatliches Gesundheitsbudget für mentale und körperliche Balance
Über uns
In einer Branche, die größtenteils noch auf Papier läuft, ist das 30. Software-Tool nicht die Lösung. Bei reltix gehen wir einen grundlegend anderen Weg. Anstatt eine weitere Plattform für bestehende Hausverwaltungen zu bauen, bieten wir die Hausverwaltung selbst als Dienstleistung an und entwickeln dabei die Technologie, die das von innen heraus antreibt. Das bedeutet: ein eigenes internes Betriebssystem, das alles abdeckt. Während wir den Service erbringen, automatisieren wir ihn. Während wir ihn automatisieren, setzen wir KI in jedem Workflow ein. So verwandeln wir die Hausverwaltung Schritt für Schritt von einem fragmentierten, manuellen Dienstleister in die Plattform, die die Branche und ihre Kunden schon immer gesucht haben.
Social Media & Brand Manager in Düsseldorf Arbeitgeber: reltix
Als Arbeitgeber bietet reltix in Frankfurt eine einzigartige Gelegenheit, die Immobilienverwaltung neu zu gestalten und aktiv am Aufbau eines dynamischen Teams mitzuwirken. Mit einem attraktiven Provisionsmodell, einem monatlichen Wellness-Budget und der Möglichkeit, Verantwortung ab dem ersten Tag zu übernehmen, fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Innovation. Hier hast du die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten, das mit Leidenschaft die Branche revolutioniert und dabei auch den Spaß nicht zu kurz kommen lässt.
