Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzabteilung und entwickle Prozesse sowie Reporting-Strukturen weiter.
- Unternehmen: Internationales Tech-Unternehmen mit stabiler Marktposition und Wachstumsstrategie.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, strategische Relevanz und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Führungspersönlichkeit mit analytischen Fähigkeiten und unternehmerischem Denken gesucht.
- Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zur finanziellen Steuerung in einem dynamischen internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in leitenden Finance-Positionen und fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
UNSER UNTERNEHMEN
Unser Mandant ist ein international tätiges Tech-Unternehmen mit einer etablierten Marktposition und langfristiger Wachstumsstrategie. Die Finance-Organisation übernimmt eine zentrale Rolle in der Unternehmenssteuerung und arbeitet eng mit nationalen sowie internationalen Stakeholdern zusammen. Sie erwartet eine Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, Finance-Prozesse, Reporting-Strukturen und die digitale Transformation aktiv weiterzuentwickeln.
DIE AUFGABEN
- Gesamtverantwortung für die Bereiche Accounting, Controlling, Treasury und Finance Operations
- Erstellung und Verantwortung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie Mitwirkung im internationalen Konzernreporting
- Sicherstellung der Einhaltung nationaler und internationaler Rechnungslegungs- und Compliance-Anforderungen
- Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts sowie fundierte Finanz- und Unternehmensanalysen
- Erstellung aussagekräftiger Management-Reports und Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen
- Sparringspartner für Geschäftsführung sowie internationale Finance-Organisationen
- Steuerung der Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, Banken und weiteren externen Partnern
- Weiterentwicklung und Digitalisierung von Finance-Prozessen sowie Optimierung bestehender Strukturen
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Gesellschaften und bereichsübergreifenden Funktionen
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Finance-Teams
DAS PROFIL
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance, Accounting, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer leitenden Finance-Funktion innerhalb eines international tätigen Unternehmens
- Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB sowie Erfahrung im internationalen Reporting
- Ausgeprägtes Verständnis für Controlling, Unternehmenssteuerung und Finance-Prozesse
- Erfahrung in der Optimierung und Digitalisierung von Finance-Strukturen
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen
- Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit mit hoher Entscheidungskompetenz
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
VORTEILE
- Schlüsselposition mit direkter Nähe zur Geschäftsführung und hoher strategischer Relevanz
- Großer Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der Finance-Organisation
- Internationales Umfeld mit langfristiger Entwicklungsperspektive und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten
Head of Finance (all) Arbeitgeber: REM PLUS
Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachkräfte im Bereich Group Accounting, die sich in einem dynamischen internationalen Umfeld weiterentwickeln möchten. Die Unternehmenskultur fördert enge Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterbildung, während ein tarifgebundenes Vergütungspaket mit attraktiven Zusatzleistungen die finanzielle Sicherheit der Mitarbeiter gewährleistet. Hier haben Sie die Möglichkeit, an anspruchsvollen IFRS-Themen zu arbeiten und aktiv an Digitalisierungsprojekten teilzunehmen, was Ihre berufliche Entwicklung nachhaltig unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Finance (all) erhalten könntest
✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von REM PLUS ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei REM PLUS über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für REM PLUS interessanter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Finance (all) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt REM PLUS einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um REM PLUS zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt REM PLUS, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei REM PLUS arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei REM PLUS vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für REM PLUS betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für REM PLUS schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
