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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und dokumentiere Bodenchargen, begleite Anlieferungen und kontrolliere Vorgaben.
- Arbeitgeber: REMEX, führend im Recycling mineralischer Abfälle und innovativen Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Strukturierte Einarbeitung, betriebliche Krankenversicherung, Fahrrad-Leasing und Kindergarten-Zuschuss.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und arbeite in einer zukunftssicheren Branche mit Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise Erfahrung im Bodenmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
REMEX ist spezialisiert auf das Recycling mineralischer Abfälle und die Rückgewinnung darin enthaltener Ressourcen. Als einer der größten Hersteller von Ersatzbaustoffen in Europa zählt REMEX zu den führenden Entwicklern innovativer Recyclingtechnologien für Mineralstoffe. Als Teil der REMONDIS-Gruppe profitieren unsere Kunden von einem leistungsstarken Recyclingnetzwerk mit umfassender Expertise – so sichern wir nachhaltige und effiziente Lösungen für Bau, Industrie, Gewerbe und öffentliche Auftraggeber.
So sieht Ihr Tag bei uns aus:
- In Ihrer neuen Position analysieren, bewerten und dokumentieren Sie eingehende Bodenchargen und bereiten deren weitere Verwertung vor.
- Dabei begleiten Sie die Anlieferungen und kontrollieren die Einhaltung relevanter Vorgaben.
- Das Lesen von Bodengutachten, die Auswertung von Laborergebnissen sowie die Steuerung von Stoffströmen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Bei Bedarf übernehmen Sie die Vertretung im Bereich der Waage und der kaufmännischen Administration und stellen einen reibungslosen Ablauf sicher.
- Ihr Aufgabenbereich wird durch die kooperative Zusammenarbeit mit Kunden, Gutachtern und externen Laboren sowie durch allgemeine Bürotätigkeiten abgerundet.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick:
- Ihre kaufmännische oder technische Ausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen - alternativ bringen Sie eine vergleichbare Qualifikation mit.
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Bereich Bodenmanagement, Abfallwirtschaft oder Umweltanalytik gesammelt.
- Außerdem verfügen Sie über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen sicheren Umgang mit MS-Office.
- Teamgeist sowie eine zielstrebige und kundenorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
Unser Angebot für Ihren Einsatz:
- Strukturierte Einarbeitung: Von Beginn an werden Sie persönlich von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen begleitet.
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung: Sie übernehmen Verantwortung und gestalten Ihre Aufgaben aktiv mit.
- Krisensicherer Arbeitsplatz: Sie arbeiten in einer zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche mit langfristiger Perspektive.
- Betriebliche Krankenversicherung: Profitieren Sie von erweiterten Gesundheitsleistungen, die über den gesetzlichen Standard hinausgehen.
- Fahrrad-Leasing: Sie bleiben nachhaltig mobil und sparen mit unserem attraktiven Dienstrad-Angebot.
- Kindergartenzuschuss: Wir unterstützen Ihre Familie – mit einem finanziellen Zuschuss zur Kinderbetreuung für mehr Entlastung im Alltag.
Die Zukunft gehört Ihnen: Bewerben Sie sich jetzt auf remondis-karriere.de.
REMEX GmbH
Stefan Roll
Tel. -0
Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: REMEX Group
Kontaktperson:
REMEX Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt bei REMEX anzurufen oder eine E-Mail zu senden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei REMEX sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Recycling und Bodenmanagement. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir bei REMEX suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über remondis-karriere.de. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REMEX Group vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Recyclingbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen REMEX konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von nachhaltigen Lösungen verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Bodenanalysen durchgeführt oder mit Kunden zusammengearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich Recyclingtechnologien oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Kunden und externen Partnern wichtig ist, betone deine Teamfähigkeit und deine kundenorientierte Arbeitsweise. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.