Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe zahlreiche Outbound-Anrufe durch, um effektive Marketinglösungen zu verkaufen.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einer Gewinnerkultur und hervorragendem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Sechsstellige Verdienstmöglichkeiten, umfassende Sozialleistungen und voll remote Arbeit.
- Weitere Informationen: Erhalte Unterstützung von inspirierenden Führungskräften und profitiere von bezahltem Training.
- Warum dieser Job: Verdiene gutes Geld in einem dynamischen Team und entwickle deine Verkaufskompetenzen.
- Qualifikationen: Motivation, Wettbewerbsgeist und Bereitschaft zur telefonischen Kundenakquise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 125000 € pro Jahr.
Sind Sie wettbewerbsorientiert, ergebnisorientiert und motiviert, Geld zu verdienen? Möchten Sie Teil einer erfolgreichen Kultur in einem wachsenden Unternehmen sein? ReminderMedia’s Remote Sales Executives führen eine hohe Anzahl an ausgehenden, geschäftlichen Telefonanrufen durch, um leistungsstarke Marketinglösungen zu verkaufen, die wirklich funktionieren. Der Job bietet ein marktführendes Verdienstpotenzial in einer unterhaltsamen, hochgradig wettbewerbsorientierten Organisation, die als einer der besten Arbeitsplätze (philly.com) und eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen des Landes (Inc 5000) mit einer A+-Bewertung durch das Better Business Bureau anerkannt wurde.
Aufgaben:
- Führen Sie eine hohe Anzahl an ausgehenden Telefonanrufen zu potenziellen Kunden durch, indem Sie die Ihnen zur Verfügung gestellten Leads nutzen.
- Befolgen Sie einen bewährten Verkaufsprozess mit Schritt-für-Schritt-Skripten, um Interessenten zu gewinnen und erfolgreich Abschlüsse zu tätigen.
- Teilnahme an einem erstklassigen, von einem Ausbilder geleiteten Schulungsprogramm, das bezahlt wird und virtuell durchgeführt wird.
- Erhalten Sie unerschütterliche Unterstützung von inspirierenden Führungskräften, die sich ebenso um Ihren Erfolg kümmern wie Sie.
Voraussetzungen:
- 40-Stunden-Standardarbeitszeit von Montag bis Freitag von 9:00 bis 18:00 Uhr (EST) mit bezahltem Urlaub, bezahlten Feiertagen und ohne Nacht- oder Wochenendschichten.
- Ein dedizierter, ablenkungsfreier Arbeitsplatz mit einer Hochgeschwindigkeits-Internetverbindung.
- Staatsansässigkeit in FL, GA, SC, NC, NJ, PA, DE, VA, KY, TN, IN, MI, MO, MN, AL, TX, OK, CO, NM, AZ, UT oder NV.
Vorteile:
- Sechsstellige Verdienstmöglichkeiten: Marktführende Vergütung, die Grundgehalt plus aggressive leistungsbasierte Anreize umfasst – OTE von 65.000 $ bis über 125.000 $.
- Robustes Leistungspaket: Zugang zu erstklassigen medizinischen, zahnmedizinischen und augenärztlichen Plänen, einer 401(k)-Zuschussregelung, bezahltem Urlaub und vielem mehr.
- Vollständig remote Setup: Wir stellen alle benötigten Geräte zur Verfügung, um effektiv von Ihrem Homeoffice aus zu arbeiten.
Über uns: ReminderMedia ist ein führender Anbieter von Marketingdienstleistungen, der über 100.000 kleinen Unternehmen geholfen hat, ihre Kundenbasis durch eine leistungsstarke Suite von digitalen und Direktmail-Marketingtools auszubauen. Wir sind ein stolzer Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und qualifizierte Bewerber mit Vorstrafen und Behinderungen gemäß allen geltenden Gesetzen berücksichtigt und nicht aufgrund von Gründen diskriminiert, die durch geltendes Recht verboten sind. Bewerber, die alternative Methoden zur Bewerbung oder Auswahl benötigen, sollten sich direkt an ein Mitglied unseres Rekrutierungsteams wenden. Durch die Bereitstellung von Kontaktdaten im Bewerbungsprozess stimmen die Kandidaten zu, Textnachrichten, Anrufe und E-Mails zu erhalten.
Sales Executive - Remote Arbeitgeber: ReminderMedia
ReminderMedia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wettbewerbsfähige und ergebnisorientierte Kultur fördert. Mit einem marktführenden Vergütungspaket, flexiblen Arbeitszeiten und umfassenden Schulungsprogrammen bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und erfolgreich zu sein. Die vollständig remote Arbeitsweise ermöglicht es den Mitarbeitern, in einer ablenkungsfreien Umgebung zu arbeiten, während sie von inspirierenden Führungskräften unterstützt werden, die sich um ihren Erfolg kümmern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Executive - Remote erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie ReminderMedia treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an ReminderMedia empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von ReminderMedia dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei ReminderMedia bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Executive - Remote mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei ReminderMedia bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei ReminderMedia erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ReminderMedia vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
