Heizungsbaumeister (gn) mit Schwerpunkt Projektleitung TGA
Heizungsbaumeister (gn) mit Schwerpunkt Projektleitung TGA

Heizungsbaumeister (gn) mit Schwerpunkt Projektleitung TGA

Löningen Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Remmers GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Heizungs-, Sanitär- und Lüftungsprojekte eigenverantwortlich.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in der Bauchemie.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft aktiv mit und bring deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und Erfahrung in der Projektleitung.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und tolle Team-Events.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Heizungsbaumeister (gn) mit Schwerpunkt Projektleitung TGA

Heizungsbaumeister (gn) mit Schwerpunkt Projektleitung TGA Jetzt bewerben

Die Remmers Gruppe wurde 1949 von Bernhard Remmers gegründet und ist noch heute ein unabhängiges Familienunternehmen. Als Spezialist für die Herstellung von bauchemischen Produkten, Holzfarben und Lacken sowie Industrielacken arbeiten wir mit rund 1.500 hochqualifizierten Fachkräften, über 400 problemlösenden Produktsystemen sowie jahrzehntelanger Expertise in den wichtigsten Kompetenzfeldern der Branche. Wir bieten echte Mehrwerte in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern. Wenn es um sichere Systeme, kompetentes Fachwissen und maßgeschneiderten Kundenservice geht, ist Remmers die führende Marke.

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Organisation und Abwicklung von Heizungs-, Sanitär- und Lüftungsprojekten
  • Koordination von Montageabläufen und Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und externen Firmen
  • Überwachung von Baustellen und Sicherstellung von Qualität, Terminen und Arbeitssicherheit
  • Abstimmung mit internen Abteilungen, Planern und Architekten
  • Unterstützung bei der Planung und Umsetzung technischer Lösungen
  • Aktive Mitwirkung bei der Optimierung von Abläufen und Prozessen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Vorschriften

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich SHK mit erfolgreicher Weiterbildung zum Meister oder Techniker (gn)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Heizungs-, Sanitär- oder Lüftungstechnik, idealerweise mit Projektleitungsverantwortung
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen, Vorschriften und technischen Standards
  • Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und hohe Kommunikationsstärke
  • Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

Was wir bieten:

Nur mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gelingt es uns, unsere Zukunft erfolgreich zu gestalten. Daher legen wir großen Wert auf eine umfassende und zielgerichtete Einarbeitung, eine Arbeitsumgebung auf dem neuesten Stand der Technik sowie auf eine Unternehmenskultur, in der es Spaß macht Ideen, Kraft und Initiative einzubringen. Jeder Einzelne leistet einen wichtigen Beitrag, das wissen wir zuschätzen. Daher möchten wir mit unseren umfassenden Arbeitgeberleistungen und Vergünstigungen etwas zurückgeben:

  • Flexible Arbeitszeitprogramme durch Vertrauensarbeitszeit
  • 30 Urlaubstage
  • Leistungsorientierte Vergütung
  • Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Treueprämie
  • Vielfältige persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement „remmers fit“
  • Hansefit
  • Gemeinsame Betriebsfeiern und Sport-Events
  • Kantinenzulage für unsere „Remmers Speisekammer“ mit Frischküchenkonzept

Du möchtest Deine und unsere Zukunft aktiv gestalten?

Dann begeistere uns mit Deiner Bewerbung, die Du bevorzugt über den Button „Jetzt bewerben“ online an uns richtest. Deine Bewerbungsunterlagen liegen so direkt dem richtigen Ansprechpartner zur Bearbeitung vor.

Wir freuen uns auf Dich!

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Heizungsbaumeister (gn) mit Schwerpunkt Projektleitung TGA Arbeitgeber: Remmers GmbH

Die Remmers Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine moderne Arbeitsumgebung und eine Unternehmenskultur bietet, die Kreativität und Initiative fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Urlaubstagen und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, was die Remmers Gruppe zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
Remmers GmbH

Kontaktperson:

Remmers GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Heizungsbaumeister (gn) mit Schwerpunkt Projektleitung TGA

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach Praktika – oft sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gut über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du bei Remmers arbeiten möchtest, nutze den Button „Jetzt bewerben“ auf unserer Website. So landest du direkt bei den richtigen Ansprechpartnern und erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heizungsbaumeister (gn) mit Schwerpunkt Projektleitung TGA

Projektmanagement
Organisationstalent
Durchsetzungsvermögen
Kommunikationsstärke
Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften
Heizungs-, Sanitär- und Lüftungstechnik
Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
Optimierung von Abläufen und Prozessen
Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten
Überwachung von Baustellen
Technische Planung und Umsetzung
Teamarbeit
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Englischkenntnisse von Vorteil

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Heizungsbaumeister (gn) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Heizungs-, Sanitär- oder Lüftungstechnik hervor. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du das Zeug dazu hast!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Mach es uns leicht!

Bewirb dich online!: Nutze den Button „Jetzt bewerben“ auf unserer Website. So gelangt deine Bewerbung direkt zu dem richtigen Ansprechpartner. Das beschleunigt den Prozess und zeigt uns, dass du motiviert bist!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remmers GmbH vorbereitest

Mach dich mit den Projekten vertraut

Informiere dich über aktuelle und vergangene Projekte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Abläufe und Herausforderungen in der Heizungs-, Sanitär- und Lüftungstechnik verstehst und bereit bist, deine Erfahrungen einzubringen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Remmers. Frage nach der Einarbeitung, den Teamstrukturen und wie das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unterstützt. Das zeigt, dass du langfristig denkst.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Position viel Kommunikation erfordert, übe, klar und strukturiert zu sprechen. Achte darauf, deine Gedanken logisch zu gliedern und auf die Fragen des Interviewers präzise einzugehen. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend!

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