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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Nachhaltigkeitsbewertung und arbeite an innovativen Projekten mit.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in der Bauchemie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Perfekte Gelegenheit für Studierende und Berufsanfänger, praktische Erfahrungen zu sammeln.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Nachhaltigkeit in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor oder Master in Chemie, gute Englischkenntnisse und idealerweise ERP-Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Remmers Gruppe wurde 1949 von Bernhard Remmers gegründet und ist noch heute ein unabhängiges Familienunternehmen. Als Spezialist für die Herstellung von bauchemischen Produkten, Holzfarben und -lacken sowie Industrielacken arbeiten wir mit rund 1.500 hochqualifizierten Fachkräften, über 400 problemlösenden Produktsystemen sowie jahrzehntelanger Expertise in den wichtigsten Kompetenzfeldern der Branche. Wir bieten echte Mehrwerte in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern. Wenn es um sichere Systeme, kompetentes Fachwissen und maßgeschneiderten Kundenservice geht, ist Remmers die führende Marke.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei der fortlaufenden Nachhaltigkeitsbewertung unserer bauchemischen Produkte und Mitwirkung bei der Erstellung von Nachhaltigkeitsdatenblättern
- Unterstützung bei der Anlage von Rohstoffen und Produkten in unserem ERP-System hinsichtlich u. a. ihrer Gefahreneigenschaften nach CLP-Verordnung
- Stammdatenanlage, Prozessierung und Bearbeitung von Workflows in SAP-Umgebung
- Mitwirkung in einem Projekt zu KI-basierter, automatisierter Auswertung von Rohstoffsicherheitsdatenblättern
Ihr Profil
- Bachelor oder Master im Bereich Chemie oder Chemieingenieur
- Gute Englische Sprachkenntnisse
- Idealerweise Vorerfahrung im Umgang mit ERP-Systemen / SAP
- Idealerweise Vorerfahrung bei der Entwicklung von LLM basierten AI-„Agenten“
Was wir bieten
- Flexible Arbeitszeitprogramme
- 30 Urlaubstage
- Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Treueprämie
- Vielfältige persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement „remmers fit“
- Hansefit
- Gemeinsame Betriebsfeiern und Sport-Events
- Kantinenzulage für unsere „Remmers Speisekammer“ mit Frischküchenkonzept
Wir suchen einen Nachhaltigkeitsmanager (gn) in Teilzeit, der uns befristet unterstützt. Bewerbungen von Studierenden oder Berufsanfängern sind willkommen.
Nachhaltigkeitsmanager (gn) Arbeitgeber: Remmers GmbH
Kontaktperson:
Remmers GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachhaltigkeitsmanager (gn)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für Nachhaltigkeit mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle als Nachhaltigkeitsmanager zu bewerben. So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position in einem anderen Bereich dir wertvolle Erfahrungen bringen, die dir später bei deiner Karriere im Nachhaltigkeitsmanagement helfen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachhaltigkeitsmanager (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und unsere Werte teilen.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit und wie du diese in der Praxis umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Sprache ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist. Gute Englischkenntnisse sind ein Plus, also scheue dich nicht, auch englische Begriffe zu verwenden, wenn sie relevant sind.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und wir dich schnell kennenlernen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remmers GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission der Remmers Gruppe. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du als Nachhaltigkeitsmanager dazu beitragen kannst, sie in der Praxis umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, in denen du deine Kenntnisse in Chemie oder im Umgang mit ERP-Systemen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Sprich über Nachhaltigkeit
Da du als Nachhaltigkeitsmanager arbeiten möchtest, sei bereit, über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Nachhaltigkeit zu sprechen. Zeige dein Interesse und dein Wissen über nachhaltige Praktiken in der Bauchemie.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.