Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Chemie in verschiedenen Laborabteilungen und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in der Bauchemie.
- Vorteile: Tolle Ausbilder, Teambuilding-Events, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Abteilungswechsel für umfassende Einblicke in den Laboralltag.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem innovativen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Mittlere Reife und gute Leistungen in Mathe und Naturwissenschaften.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Die Remmers Gruppe wurde 1949 von Bernhard Remmers gegründet und ist noch heute ein unabhängiges Familienunternehmen. Als Spezialist für die Herstellung von bauchemischen Produkten, Holzfarben und -lacken sowie Industrielacken arbeiten wir mit rund 1.600 hochqualifizierten Fachkräften, über 400 problemlösenden Produktsystemen sowie jahrzehntelanger Expertise in den wichtigsten Kompetenzfeldern der Branche. Wir bieten echte Mehrwerte in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern.
Starte Deine Karriere bei uns mit einer Ausbildung zum Chemielaborant (m/w/d). Ausbildungsbeginn ist der 01.08.2026.
Aufgaben:
- Die Ausbildung der Chemielaboranten findet ausschließlich im Stammwerk in Löningen statt.
- Während Deiner Ausbildungszeit bist Du im täglichen Arbeitsablauf in den verschiedenen Laborabteilungen unseres Unternehmens eingebunden.
- Ein regelmäßiger Wechsel (alle 6 Monate) der Abteilungen trägt dafür Sorge, dass Du einen sehr guten Überblick über die unterschiedlichen Anforderungen des Laboralltags erhältst.
- Mögliche Einsatzgebiete sind das Baustoffprüflabor, das Qualitätsprüflabor, das Coloristik-Labor, das zentrale Analytiklabor sowie die Forschungs- und Entwicklungslabore.
- Durch den regelmäßigen Betriebsunterricht wird die praktische Ausbildung unterstützt.
- Neben der betrieblichen Ausbildung ist der Besuch der Berufsschule obligatorisch.
Prüfungen:
- Abschlussprüfung Teil 1: nach ca. 22 Monaten
- Abschlussprüfung Teil 2: nach 42 Monaten (bei Verkürzung nach 36 Monaten)
Profil:
- Mindestens Abschluss "Mittlere Reife"
- Gute bis sehr gute Leistungen im mathematischen und naturwissenschaftlichen Bereich
- Gutes Farbsehen
- Schnelle Auffassungsgabe
- Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
- Flexibilität und Freude an Teamarbeit
Wir bieten eine interessante, umfangreiche, qualifizierte und praxisnahe Ausbildung - damit bereiten wir Dich optimal auf deine berufliche Zukunft vor.
Vorteile:
- Tolle Ausbilder, die mit Engagement und Wissen jederzeit für Fragen, Tipps und Hilfestellungen für Dich da sind
- Kennenlerntour und Teambuilding-Events
- Betriebsunterricht sowie Vorbereitungskurse für die Zwischen- und Abschlussprüfung
- Zeugnisprämie bei sehr guten Noten
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliches Gesundheitsmanagement „remmersfit“ (u.a. Fitnessstudio-Mitgliedschaft)
- Gemeinsame Betriebsfeiern und Sport-Events
- Kantinenzulage für unsere „Remmers Speisekammer“ mit Frischküchenkonzept
Ausbildung zum Chemielaborant (m/w/d) Arbeitgeber: Remmers Gruppe AG
Die Remmers Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine praxisnahe und qualifizierte Ausbildung zum Chemielaborant (m/w/d) in einem familiären Umfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, regelmäßigen Teambuilding-Events und umfangreichen Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre in unserem Stammwerk in Löningen. Hier hast Du die Möglichkeit, in verschiedenen Laborabteilungen wertvolle Erfahrungen zu sammeln und Deine Karriere in einem innovativen Unternehmen zu starten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung zum Chemielaborant (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die speziell für Chemielaboranten relevant sind. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige während des Gesprächs deine Begeisterung für die Chemie und die Laborarbeit. Lass die Interviewer wissen, warum du genau bei Remmers arbeiten möchtest und was dich an der Ausbildung reizt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Chemielaborant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und warum du dich für die Ausbildung zum Chemielaborant interessierst.
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über die Remmers Gruppe und unsere Produkte. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du weißt, was wir tun, beeindruckt das uns sehr!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung von uns.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remmers Gruppe AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Remmers Gruppe und ihre Produkte kennenzulernen. Schau dir an, was sie herstellen und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da es sich um eine Ausbildung zum Chemielaboranten handelt, kannst du mit Fragen zu chemischen Prozessen oder Laborpraktiken rechnen. Frische dein Wissen über wichtige Themen in Chemie und Mathematik auf, um sicher und kompetent antworten zu können.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Teamarbeit ist ein wichtiger Bestandteil der Ausbildung. Bereite Beispiele aus der Schule oder anderen Aktivitäten vor, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Das wird den Interviewern helfen, zu sehen, dass du gut ins Team passt.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den verschiedenen Abteilungen, in denen du arbeiten wirst, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung während deiner Ausbildung. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
