Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Wachstumsstrategien und steigere Umsatz und Sichtbarkeit auf Marktplätzen.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in der Bauchemie und Holzveredelung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßigen Betriebsfeiern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des E-Commerce und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Online-Marketing, Erfahrung im E-Commerce.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Die Remmers Gruppe wurde 1949 von Bernhard Remmers gegründet und ist noch heute ein unabhängiges Familienunternehmen. Als Spezialist für die Herstellung von bauchemischen Produkten, Holzfarben und -lacken sowie Industrielacken arbeiten wir mit rund 1.500 hochqualifizierten Fachkräften, über 400 problemlösenden Produktsystemen sowie jahrzehntelanger Expertise in den wichtigsten Kompetenzfeldern der Branche. Wir bieten echte Mehrwerte in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern.
Für unsere Business Unit Consumer suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Marketplace Manager (gn).
Ihre Aufgaben:
- Du entwickelst gemeinsam mit unseren Marktplatzpartnern Wachstumsstrategien und setzt Maßnahmen zur Steigerung von Umsatz, Absatz und Sichtbarkeit erfolgreich um.
- Du bist zentraler Ansprechpartner für die von dir betreuten Accounts und stehst im regelmäßigen Austausch mit internen sowie externen Partnern.
- Du analysierst Umsatz-, Absatz- und Performancekennzahlen, leitest Optimierungspotenziale ab und verfolgst die Wirksamkeit eingeleiteter Maßnahmen.
- Du steuerst Sortimentslistungen, Produkteinführungen und Content-Optimierungen auf den relevanten Marktplätzen und sorgst für eine attraktive Produktpräsentation.
- Du planst und koordinierst gemeinsam mit Marketing und den Plattformbetreibern verkaufsfördernde Maßnahmen und Kampagnen.
- Du beobachtest Markt-, Wettbewerbs- und Konsumententrends im E-Commerce-Umfeld und identifizierst neue Potenziale für Wachstum und Sortimentserweiterungen.
- Du arbeitest eng mit den Bereichen Vertrieb, Marketing, Produktmanagement, Supply Chain und Customer Service zusammen und stellst eine erfolgreiche Umsetzung aller Kunden- und Marktplatzanforderungen sicher.
Ihr Profil:
- Du bringst eine kaufmännische Ausbildung und / oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Online-Marketing oder E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
- Du verfügst über fundierte Erfahrung im oben beschriebenen Tätigkeitsbereich sowie in der Steuerung von E-Commerce Projekten, idealerweise im B2C-Bereich.
- Du begeisterst dich für Digitalisierung, E-Commerce und Zukunftstechnologien.
- Du beherrschst Englisch in Wort und Schrift.
- Dich zeichnen ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten sowie Teamfähigkeit aus.
- Du bist konzeptionsstark, lösungsorientiert und verfügst über ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis.
Was wir bieten:
- Flexible Arbeitszeitprogramme durch Vertrauensarbeitszeit.
- 30 Urlaubstage.
- Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Treueprämie.
- Vielfältige persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement „remmers fit“.
- Hansefit.
- Jobrad.
- Gemeinsame Betriebsfeiern und Sport-Events.
- Kantinenzulage für unsere „Remmers Speisekammer“ mit Frischküchenkonzept.
Du möchtest Deine und unsere Zukunft aktiv gestalten? Dann begeisterst Du uns mit Deiner Bewerbung, die Du bevorzugt über den Button „Jetzt bewerben“ online an uns richtest. Deine Bewerbungsunterlagen liegen so direkt dem richtigen Ansprechpartner zur Bearbeitung vor. Wir freuen uns auf Dich!
Marketplace Manager (gn) in Löningen Arbeitgeber: Remmers Gruppe SE
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Ausbildung zum Großhandelskaufmann in einem dynamischen und modernen Umfeld. Wir fördern eine offene und unterstützende Arbeitskultur, die es unseren Auszubildenden ermöglicht, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit attraktiven Vergütungen und der Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen im Innendienst und in der Finanzabteilung zu sammeln, sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und lohnende Karriere im Großhandel anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketplace Manager (gn) in Löningen erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Remmers Gruppe SE.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Remmers Gruppe SE ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Remmers Gruppe SE könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Remmers Gruppe SE beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketplace Manager (gn) in Löningen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Remmers Gruppe SE:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Remmers Gruppe SE einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remmers Gruppe SE vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Remmers Gruppe SE einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Remmers Gruppe SE relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Remmers Gruppe SE einfügt.
