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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den technischen Einkauf und optimiere Beschaffungsprozesse für über 25 Mio. EUR.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf innovative Lager- und Logistiksysteme.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Sonderboni.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im internationalen technischen Einkauf.
- Andere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und Entwicklungsperspektiven warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Remmert ist spezialisiert auf automatisierte Lager- und Logistiksysteme. Wir wissen, wie man Bleche, Langgüter und Werkstücke platzsparend lagert und vollautomatisch bewegt. Maschinenbau/Automation/Logistik - eine Branche mit Zukunftsperspektive! Seit 1945 sind wir ein familiengeführtes Unternehmen und das leben wir - Entwicklungsperspektiven, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege. Wir wachsen kontinuierlich und suchen Kollegen/innen, die unser Team tatkräftig unterstützen.
Aufgaben
- Als Leiter unseres Technischen Einkaufs verantworten Sie ein durchschnittliches Auftragsvolumen von mehr als 25 Mio. EUR.
- Sie führen und steuern den Einkauf zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe von der Anfrage bis zur Gewährleistung.
- Sie sorgen für eine Reduktion der Beschaffungskosten durch zielorientierte Preisverhandlungen mit nationalen und internationalen Geschäftspartnern.
- Ihnen obliegt die Auswahl und Bewertung strategischer Lieferanten.
- Sie identifizieren Optimierungspotenziale entlang der gesamten Wertschöpfungskette.
- In Bezug auf das aktive Risikomanagement beobachten Sie Marktveränderungen sowie Verfügbarkeiten und Preisentwicklungen.
- Sie arbeiten sehr eng mit der Produktion und Logistik, der Projektleitung und dem Projektcontrolling sowie der Geschäftsleitung zusammen.
Qualifikation
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich.
- Sie bringen fundierte Berufserfahrung als Technischer Einkäufer aus einem internationalen Umfeld mit.
- Branchenerfahrung in einem Maschinenbauunternehmen ist von Vorteil.
- Praxiserfahrung im Projektmanagement ist wünschenswert.
- Idealerweise haben Sie bereits erste Berührungspunkte mit SAP R3 und S4/Hana gehabt.
- Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse sind verhandlungssicher.
- Sie sind international reisebereit.
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub.
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Sonderboni wie Gewinnbeteiligung, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter, E-Bike Leasing, Anwesenheitsprämie und Fitnessstudiozuschuss.
- Kaffee, Obst und Gemüse zum freien Verzehr.
- Entwicklungsperspektiven in Form von regelmäßigem Austausch und Jahresgesprächen.
- Förderung von Weiterbildungen mit vorhandenem Katalog für alle Berufsgruppen.
- Regelmäßige Mitarbeiterevents (Sommerausflug, Wandertage sowie Weihnachtsfeiern für alle Kollegen und deren Familie).
- Betriebliche Altersvorsorge (Unterstützung der betrieblichen Altersvorsorge durch ein Zuschussmodell mit attraktiven Arbeitgeberbeiträgen).
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.A. Gesundheitschecks, Vorsorgemaßnahmen während der Arbeitszeit, Laufgruppe, Teilnahme an Firmenläufen).
Du bist eine langfristig orientierte Persönlichkeit und kannst Dir vorstellen, zum Team Remmert zu gehören? Dann freue ich mich auf Deine Bewerbung.
Leiter Technischer Einkauf (gn) Arbeitgeber: Remmert GmbH
Kontaktperson:
Remmert GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Technischer Einkauf (gn)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Fachleuten. Oft ergeben sich die besten Jobchancen durch persönliche Kontakte!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du zur Optimierung der Prozesse beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Technischer Einkauf (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remmert GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Remmert und deren Produkte im Bereich automatisierte Lager- und Logistiksysteme. Verstehe die Unternehmenswerte und die Kultur, um in deinem Gespräch authentisch und interessiert aufzutreten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im technischen Einkauf und im Projektmanagement zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Einkauf oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da Preisverhandlungen ein wichtiger Teil der Rolle sind, sei bereit, deine Ansätze zur Kostenreduktion und Verhandlungstaktiken zu diskutieren. Zeige, dass du strategisch denkst und Optimierungspotenziale erkennst.