Filialleiter: Gastgeber mit Leadership & Wachstumspotenzial

Filialleiter: Gastgeber mit Leadership & Wachstumspotenzial

Vollzeit 35550 - 43450 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und gestalte die Filialkultur aktiv mit.
  • Unternehmen: pRemo Wüst Bäckerei-Konditorei AG – ein Ort für Leidenschaft und Qualität.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Gestalte deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft der Filiale.
  • Qualifikationen: Führungskompetenz und Begeisterung für Gastronomie sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35550 - 43450 € pro Jahr.

Remo Wüst Bäckerei-Konditorei AG in Galgenen sucht eine Filialleitung, die mit Leidenschaft führt, Verantwortung übernimmt und das Team täglich motiviert. Als Gastgeber vor Ort prägen Sie die Filialkultur, entwickeln Mitarbeitende weiter und sichern hochwertige Qualität sowie Service.

Sie arbeiten eigenverantwortlich im täglichen Filialbetrieb, planen Personal und Abläufe, analysieren Kennzahlen und treiben die Weiterentwicklung des gastronomischen Angebots voran.

Filialleiter: Gastgeber mit Leadership & Wachstumspotenzial Arbeitgeber: Remo Wüst Bäckerei-Konditorei AG

Unsere Bäckerei-Filiale in Wangen SZ bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und freundlichen Teams zu werden, das großen Wert auf Kundenservice legt. Mit attraktiven Arbeitszeiten und einer Mitarbeiterkarte, die Vergünstigungen auf alle WÜST-Angebote gewährt, fördern wir eine positive Arbeitsatmosphäre und unterstützen Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, in einem kreativen Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie täglich ein einzigartiges Erlebnis für unsere Gäste schaffen können.

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Kontaktdaten:

Remo Wüst Bäckerei-Konditorei AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter: Gastgeber mit Leadership & Wachstumspotenzial mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Team-Motivation
Verantwortungsbewusstsein
Qualitätssicherung
Serviceorientierung
Personalplanung
Ablaufoptimierung