Polier Abbruch (m/w/d)

Polier Abbruch (m/w/d)

Vollzeit 42000 - 58000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Baustellen, koordiniere Nachunternehmer und überwache Sicherheitsvorschriften.
  • Arbeitgeber: REMONDIS ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen in der Abfallwirtschaft.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Perspektiven, Mitarbeiterrabatte und kostenlose Getränke am Arbeitsplatz.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer nachhaltigen Branche mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Polier oder vergleichbare Qualifikationen sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Kostenlose Parkplätze und eine fundierte Einarbeitung warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.

Aufgaben

In Ihrer Rolle und mit Ihrem Fachwissen sind Sie zusammen mit Ihrem Projektleiter verantwortlich für den Baustellenablauf:

  • Koordination und Überprüfung der Nachunternehmergewerke
  • Planung und Steuerung des gesamten Personal-, Geräte- und Materialeinsatz auf der Baustelle
  • Überwachung der Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften
  • Führung des Bautagebuchs und der Baustellendokumentation

Unser Angebot

Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem:

  • Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche, in der die Ressourcenschonung und -rückgewinnung an oberster Stelle steht
  • Eine fundierte Einarbeitung und Förderung der zielgerichteten Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung sowie Unterstützung bei der Altersvorsorge
  • Nutzung von Mitarbeiterrabatten
  • Kostenlose Bereitstellung von Kaffee, Tee und Wasser sowie kostenlose Parkplätze in der unmittelbaren Umgebung

Ihr Profil

  • Ausbildung zum geprüften Polier oder Meister
  • Erfahrung als Polier im Abbruch oder vergleichbare Erfahrungen
  • Gute Kenntnisse der aktuellen Arbeits- und Umweltschutzrichtlinien
  • Einschlägige Erfahrungen in der Anleitung und Führung von Personal sowie in der Führung von Nachunternehmern
  • Selbstständige, zielorientierte und wirtschaftlich geprägte Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit

Polier Abbruch (m/w/d) Arbeitgeber: Remondis AG & Co.

REMONDIS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche zu arbeiten. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten eine fundierte Einarbeitung sowie attraktive Benefits wie leistungsgerechte Vergütung und Mitarbeiterrabatte. Genießen Sie zudem eine positive Arbeitsatmosphäre mit kostenfreien Getränken und Parkplätzen, während Sie an spannenden Projekten mitwirken.
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Kontaktperson:

Remondis AG & Co. HR Team

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So bekommst du den Job: Polier Abbruch (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Baubranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit Abbrucharbeiten beschäftigen, und beteilige dich an Diskussionen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen in der Branche. Zeige in Gesprächen, dass du über Trends und Herausforderungen im Abbruchbereich Bescheid weißt. Das wird dir helfen, dich als kompetenten Kandidaten zu positionieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Arbeitssicherheit und Umweltschutzrichtlinien vor. Da diese Themen für die Position wichtig sind, kannst du durch fundierte Antworten punkten und dein Fachwissen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Nachunternehmer koordiniert hast. Das wird deine Eignung für die Rolle des Poliers unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Polier Abbruch (m/w/d)

Fachwissen im Abbruch
Koordination von Baustellenabläufen
Überprüfung der Nachunternehmergewerke
Planung und Steuerung des Personal- und Materialeinsatzes
Überwachung der Arbeitssicherheitsvorschriften
Kenntnisse der Umweltschutzrichtlinien
Führungskompetenz
Erfahrung in der Anleitung von Personal
Dokumentationsfähigkeiten
Selbstständige Arbeitsweise
Zielorientierte Planung
Wirtschaftliches Denken
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle als Polier Abbruch widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen, insbesondere im Bereich Abbruch und Führung von Personal, hervor.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Branche und deine Eignung für die Position darlegst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten zur Einhaltung von Sicherheits- und Umweltschutzrichtlinien beitragen können.

Dokumentation überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Bautagebuch und andere relevante Nachweise gut dokumentiert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remondis AG & Co. vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Rolle des Poliers im Abbruch spezifisches Fachwissen erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Baustellenabläufen, Sicherheitsvorschriften und Umweltschutzrichtlinien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungsqualitäten

In der Position wirst du Personal anleiten und Nachunternehmer führen. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du die nötigen Führungsfähigkeiten mitbringst.

Kommunikation ist der Schlüssel

Stelle sicher, dass du während des Interviews klar und präzise kommunizierst. Zeige, dass du teamfähig bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für die Koordination auf der Baustelle.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wie es weitergeht. Es ist immer gut, proaktiv zu sein!

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