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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du koordinierst und planst logistische Abläufe für nachhaltige Lösungen.
- Arbeitgeber: REMONDIS ist ein global agierendes Unternehmen, das Ressourcen schont und Fortschritt fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Logistik und Organisation, idealerweise erste Erfahrungen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines Unternehmens, das sich für Umwelt und Nachhaltigkeit einsetzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Im Auftrag der Zukunft
Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall, Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit.
Disponent (m/w/d)
- Niederlassung Hoppegarten
- Stellen-Nr.: 154372
APCT1_DE
Disponent (m/w/d) Arbeitgeber: REMONDIS Brandenburg GmbH
Kontaktperson:
REMONDIS Brandenburg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Disponent (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich der Abfallwirtschaft und Ressourcenschonung. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie REMONDIS dazu beiträgt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Besuche relevante Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Logistik und Disposition vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Planung und Organisation unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für nachhaltige Lösungen und wie du zur Mission von REMONDIS beitragen kannst. Eine positive Einstellung und Engagement für Umweltthemen können einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Disponent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über REMONDIS und deren Werte. Verstehe, wie sie Ressourcenmanagement und Nachhaltigkeit umsetzen, um dies in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Disponent relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine organisatorischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich Logistik oder Ressourcenmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei REMONDIS arbeiten möchtest und wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen. Gehe auf spezifische Projekte oder Initiativen von REMONDIS ein, die dich ansprechen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass der Text klar und präzise formuliert ist, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REMONDIS Brandenburg GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission und Werte von REMONDIS. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Ressourcenschonung und nachhaltigen Lösungen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Disponent unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Als Disponent ist Teamarbeit entscheidend. Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und wie du zur Verbesserung der Kommunikation und Effizienz beigetragen hast.
