Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere den Tagesbetrieb und führe ein engagiertes Team im Sonderabfallbetrieb.
- Arbeitgeber: REMONDIS, ein führendes Unternehmen in der sicheren Entsorgung gefährlicher Abfälle.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, Zuschüsse und ein sicheres Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Abfallwirtschaft und schütze die Umwelt mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und erste Führungserfahrung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für persönliche Initiative in einem dynamischen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Dienstleister für Industrie, Gewerbe und öffentliche Auftraggeber ist REMONDIS Industrie Service seit über 40 Jahren spezialisiert auf die sichere Entsorgung gefährlicher Abfälle. Wir sorgen dafür, dass Schadstoffe umweltgerecht entsorgt und Rückgewinnungspotenziale sinnvoll genutzt werden. So führen wir Wertstoffe zurück in den Wirtschaftskreislauf, schonen Ressourcen und reduzieren Emissionen. Als Teil der REMONDIS-Familie fördern wir nachhaltige Innovationen durch enge Zusammenarbeit mit Forschung, Politik und Wirtschaft.
So sieht Ihr Tag bei uns aus:
- Sie sind verantwortlich für die Organisation des Tagesgeschäfts sowie die Personalplanung in unserem Sonderabfall-Zwischenlager.
- Fachlich und persönlich übernehmen Sie die Führung eines Teams von Mitarbeitenden.
- Zudem koordinieren Sie die Input- und Outputströme in Zusammenarbeit mit unserer Disposition und Endanlagen.
- Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen bereiten Sie vor und setzen diese eigenständig um.
- Darüber hinaus wirken Sie operativ im Tagesgeschäft mit und übernehmen eigene praktische Aufgaben im Anlagenbetrieb.
- Die Einhaltung von Umweltvorgaben, Arbeitsschutz und Qualitätsstandards liegt in Ihrer Hand.
- Betriebliche Abläufe steuern und kontrollieren Sie und stellen reibungslose Prozesse sicher.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick:
- Sie haben eine technische Ausbildung, beispielsweise in der Chemie oder Anlagentechnik abgeschlossen.
- Ergänzend dazu besitzen Sie idealerweise bereits erste Erfahrungen in der Entsorgung oder in einer vergleichbaren Umgebung, gerne auch mit erster Führungserfahrung.
- EDV-Anwendungen wie Excel und Word beherrschen Sie sicher.
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie eine praxis- und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
Unser Angebot für Ihren Einsatz:
- Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
- VL und Arbeitgeberzuschuss: Wir unterstützen Sie beim Vermögensaufbau – mit attraktiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen.
- Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.
- Kollegiales Miteinander und Teamkultur: Bei uns zählt das Wir – mit flachen Hierarchien, respektvollem Umgang und echter Zusammenarbeit.
- Vielfältige Aufgaben mit Eigenverantwortung: Gestalten Sie mit – wir geben Raum für Verantwortung und persönliche Initiative.
- Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche.
- Eine fundierte Einarbeitung sowie Förderung der zielgerichteten, individuellen Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.
Die Zukunft gehört Ihnen: Bewerben Sie sich jetzt auf remondis-karriere.de.
Nachwuchsgskraft stellvertr. Betriebsleitung – Sonderabfallbetrieb (m/w/d) Arbeitgeber: REMONDIS Industrie Service GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
REMONDIS Industrie Service GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachwuchsgskraft stellvertr. Betriebsleitung – Sonderabfallbetrieb (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über REMONDIS und die spezifischen Herausforderungen im Sonderabfallbetrieb. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Umweltschutz! In einem Unternehmen wie REMONDIS ist es wichtig, dass du die Werte teilst und aktiv zur Verbesserung der Prozesse beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer nachhaltigen Zukunft zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachwuchsgskraft stellvertr. Betriebsleitung – Sonderabfallbetrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du bereits in der Entsorgung oder in einer ähnlichen Umgebung gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der die Anforderungen versteht und umsetzen kann.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REMONDIS Industrie Service GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über REMONDIS und deren Engagement in der umweltgerechten Abfallentsorgung. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Position, sondern auch die Mission des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Organisation von Abläufen zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine technischen Fähigkeiten
Da eine technische Ausbildung gefordert ist, sei bereit, über deine Kenntnisse in Chemie oder Anlagentechnik zu sprechen. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast, insbesondere in Bezug auf Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.