Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personaladministration.
- Arbeitgeber: REMONDIS ist ein führender Industriedienstleister mit internationaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Team mit Raum für eigene Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und zahlreiche Corporate-Benefits warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Personalsachbearbeiter zur Teamerweiterung (m/w/d)
- Firmensitz Köln // Voll-/Teilzeit
- Stellen-Nr.: 168951
So sieht Ihr Tag bei uns aus
- Als neues Teammitglied dreht sich für Sie alles um die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Personalsachbearbei tung eines eigenen Verantwortungsbereiches
- Als kompetenter Ansprechpartner beantworten Sie alle steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
- Darüber hinaus pflegen Sie Stamm- und Bewegungs daten, erstellen monatliche Auswertungen und sind Schnittstelle zu Behörden, Krankenkassen und Sozial versicherungsträgern
- Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet mit der Erstel lung u. a. von Verträgen und Zeugnissen
Ihre Qualifikationen auf einen Blick
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und Berufs erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Personal administration
- Gekonnt nutzen Sie Ihre sehr guten Kenntnisse im Lohn steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Tarifverträgen
- Idealerweise sind Sie vertraut im Umgang mit SAP HR im Bereich der Entgeltabrechnungen
- Sie sind ein Organisationstalent und schätzen eine selbst ständige Arbeitsweise genauso sehr, wie das Arbeiten im Team
- Verschwiegenheit und Loyalität sind für Sie selbstver ständlich
Unser Angebot für Ihren Einsatz
- Gleitzeit: Starten Sie Ihren Tag so, wie es zu Ihrem Leben passt – mit unserem Gleitzeitmodell.
- Homeoffice-Möglichkeit: Arbeiten von zu Hause? Kein Problem – wir bieten moderne Homeoffice-Optionen.
- Urlaubsanspruch: Genug Zeit zum Durchatmen – bei uns erwarten Sie 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Attraktive Vergütung nach Haustarif: Profitieren Sie von einer fairen und transparenten Bezahlung nach Haustarif – inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfangreichen Zuschlägen.
- VL und Arbeitgeberzuschuss: Wir unterstützen Sie beim Vermögensaufbau – mit attraktiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen.
- Fahrrad Leasing: Nachhaltig mobil mit Fahrrad-Leasing – einfach günstig fit bleiben.
- RECADEMY: Mit unserer digitalen Lernplattform fördern Sie Ihre Entwicklung ganz nach Ihrem Tempo.
- Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.
Personalsachbearbeiter zur Teamerweiterung (m/w/d) Arbeitgeber: REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter zur Teamerweiterung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von REMONDIS. Besuche deren Website und soziale Medien, um ein Gefühl für die Werte und das Arbeitsumfeld zu bekommen. Dies hilft dir, im Vorstellungsgespräch authentisch zu wirken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. REMONDIS legt Wert auf Zusammenarbeit, also stelle sicher, dass du dies in deinem Gespräch hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter zur Teamerweiterung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG und deren Tochtergesellschaften BUCHEN und XERVON. Verstehe die Unternehmensstruktur und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Personaladministration hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Position des Personalsachbearbeiters bist. Gehe auf deine Organisationstalente und Teamfähigkeit ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Website rms-karriere.de ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zur Personalsachbearbeitung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse im Umgang mit steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über REMONDIS und deren Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensstruktur und die Rolle, die du spielen würdest, verstehst. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨SAP HR Kenntnisse hervorheben
Falls du Erfahrung mit SAP HR hast, stelle sicher, dass du dies im Interview betonst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Software in der Vergangenheit genutzt hast, um die Effizienz in der Entgeltabrechnung zu steigern.
✨Teamarbeit und Selbstständigkeit betonen
Da die Stelle sowohl Teamarbeit als auch selbstständiges Arbeiten erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zeigen, in beiden Umgebungen erfolgreich zu sein. Dies könnte durch Projekte oder Aufgaben geschehen, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast.