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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere HR-Landschaft digital und entwickle innovative SAP HCM-Lösungen.
- Arbeitgeber: REMONDIS, ein führendes Unternehmen für technische Industriedienstleistungen mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Home Office, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der HR-Digitalisierung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP HCM und Leidenschaft für digitale Trends.
- Andere Informationen: Spannende Projekte und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. REMONDIS-Gruppe und Gesellschafter sowie Servicegesellschaft der Unternehmensverbunde BUCHEN und XERVON. Wir bündeln strategische Steuerung und zentrale Services in Bereichen wie Recht, Personal, Marketing und IT – und schaffen so die Basis für den Erfolg zweier führender Anbieter technischer Industriedienstleistungen. Mit über 10.000 Mitarbeitenden weltweit stehen wir gemeinsam für Fortschritt, nachhaltiges Wachstum und Verantwortung gegenüber Umwelt und Gesellschaft.
In deinem neuen Job gestaltest du unsere HR-Landschaft digital, effizient und zukunftsorientiert, wobei du deine Expertise in SAP HCM/H4S4 einbringst. Du betreust und entwickelst unsere SAP-HCM-Module PA, OM, PY, PT und sicherst reibungslose Abläufe in unseren HR-Systemen. Im Rahmen spannender HR-Digitalisierungsprojekte entwickelst du Workflows, Fiori-Apps, Automatisierungen und BI-Reports aktiv mit. Bei Releasewechseln, Tests und Qualitätssicherung trägst du entscheidend zur Stabilität und Weiterentwicklung unserer Systeme bei.
Als Sparringspartner unterstützt du unsere HR-Teams bei Projekten von der Idee bis zur Umsetzung und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Partnern sowie technischen Schnittstellen. Du bringst mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM-Beratung oder -Betreuung mit sowie sicheres Customizing in mindestens einem der Module PY und/oder PT. Leidenschaft für SAP HCM/H4S4 sowie gutes Verständnis für HR-Prozesse und moderne HR-Lösungen. Du begeisterst dich für IT-Lösungen sowie digitale Trends und hast Freude daran, die Zukunft unserer Systeme aktiv mitzugestalten. Analytisches Denkvermögen, Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team.
SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Home Office Arbeitgeber: REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Home Office
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Manchmal gibt es ungenutzte Möglichkeiten, die nur darauf warten, entdeckt zu werden!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen SAP HCM-Module, die sie nutzen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung ihrer Systeme hast.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Sprich über deine Begeisterung für digitale Trends und IT-Lösungen. Lass die Interviewer wissen, dass du bereit bist, die Zukunft der HR-Landschaft aktiv mitzugestalten und innovative Ideen einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Home Office
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Begeisterung für SAP HCM/H4S4 durchscheinen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der SAP HCM-Beratung oder -Betreuung. Konzentriere dich auf konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Stabilität und Weiterentwicklung der Systeme beigetragen hast.
Zeige deine Leidenschaft: Lass uns wissen, warum du dich für IT-Lösungen und digitale Trends begeisterst. Erkläre, wie du diese Leidenschaft in deine Arbeit einbringst und wie du die HR-Landschaft digital und effizient gestalten möchtest.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess beschleunigen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die SAP HCM Module
Mach dich mit den spezifischen SAP HCM-Modulen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Module erfolgreich eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu SAP HCM und den damit verbundenen Prozessen. Übe, wie du deine Antworten klar und präzise formulieren kannst, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für digitale Trends
Sprich über aktuelle digitale Trends im HR-Bereich und wie du diese in deine Arbeit integrieren würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du als Sparringspartner agierst.