Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundenakquise und Aufbau von B2B-Kundenbeziehungen im Customer-Service-Umfeld.
- Unternehmen: REMONDIS:people! – Experte für modernen Customer Care mit Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten, Mitarbeiterrabatte und Firmenfahrrad.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit echten Aufstiegschancen und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kundenservices und entwickle dich in eine Führungsrolle.
- Qualifikationen: Erste Vertriebserfahrung und Kommunikationsstärke sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
REMONDIS :people! ist Experte für modernen Customer Care. Wir übernehmen den Inbound- und Outbound-Kundenservice, technischen Support sowie vielfältige Sachbearbeitungstätigkeiten – immer mit dem Ziel, unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten. Bei uns arbeiten Sie in abwechslungsreichen Projekten, können Ihre Stärken gezielt einsetzen und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln. Gemeinsam im Team sorgen wir für effiziente Abläufe, zufriedene Kunden und einen Kundenservice auf höchstem Niveau. Neugierig? Werden Sie Teil unseres Teams – IM AUFTRAG DER ZUKUNFT!
So sieht Ihr Tag bei uns aus:
- Im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit steht die aktive Neukundenakquise für unsere Dienstleistungen im Customer-Service- und Call-Center-Umfeld sowie der nachhaltige Aufbau neuer B2B-Kundenbeziehungen.
- Marktpotenziale erkennen, Vertriebschancen weiterentwickeln und Kunden vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss begleiten gehört zu Ihrem täglichen Verantwortungsbereich.
- Unsere Dienstleistungen und Lösungen rund um Customer Service, Kundenkommunikation sowie Automatisierungs- und KI-Lösungen präsentieren Sie bei potenziellen Neukunden.
- Gemeinsam mit Geschäftsführung, Operations und Fachbereichen arbeiten Sie an individuellen Vertriebskonzepten und unterstützen den strategischen Ausbau bestehender und neuer Geschäftsfelder.
- Die Analyse von Kundenanforderungen sowie die Entwicklung konkreter Vertriebsmaßnahmen und Wachstumsansätze zählen ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Mit zunehmender Verantwortung entwickeln Sie sich perspektivisch in eine leitende Vertriebsfunktion hinein und übernehmen schrittweise weitere Steuerungs- und Führungsaufgaben.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick:
- Erste relevante Vertriebserfahrung – idealerweise im Customer-Service-, Call-Center-, CX- oder Umfeld erklärungsbedürftiger Dienstleistungen – bringen Sie bereits mit.
- Aktive Neukundenansprache, professionelles Auftreten und ein verbindlicher Umgang im Kundenkontakt zählen zu Ihren Stärken.
- Vertrieb verstehen Sie als aktive Aufgabe mit Ergebnisverantwortung und überzeugen durch Eigeninitiative, Hartnäckigkeit sowie Abschlussorientierung.
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein gutes Gespür für Kundenbedarfe zeichnen Ihre Arbeitsweise aus.
- Der Wunsch, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und perspektivisch Führungsverantwortung im Vertrieb zu übernehmen, ist klar erkennbar.
- Für Kundentermine, Vertriebsprojekte und interne Abstimmungen bringen Sie die notwendige Reisebereitschaft mit.
- Interesse an Customer-Service-, Digitalisierungs- und KI-Themen rundet Ihr Profil ab.
Unser Angebot für Ihren Einsatz:
- Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil und Ihren persönlichen Anforderungen passen.
- Raum für Ihre Entwicklung: Bei uns gestalten Sie Ihren eigenen Entwicklungsweg – unterstützt durch passgenaue Weiterbildung und echte Aufstiegschancen.
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm: Empfehlen Sie uns weiter und sichern Sie sich attraktive Prämien – bringen Sie neue Talente ins Team und profitieren Sie davon.
- Mitarbeiterrabatte: Dank unseres großen Netzwerks an Partnern profitieren Sie von exklusiven Rabatten bei zahlreichen Anbietern.
- Firmenfahrrad: Lieben Sie eine sportliche Fahrt zur Arbeit? Bleiben Sie fit und fahren Sie mit Ihrem Jobfahrrad zur Arbeit.
- Firmenwagen: Wer viel bewegt, soll auch komfortabel unterwegs sein – deshalb profitieren Sie bei entsprechender Tätigkeit von einem eigenen Dienstwagen.
(Junior) Sales Manager – Neukundenakquise im Customer-Service-Umfeld (m/w/d) Arbeitgeber: REMONDIS:people! GmbH
REMONDIS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit fördern wir Ihre Karriere im Vertrieb und bieten Ihnen attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte und Firmenfahrräder. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für exzellenten Kundenservice einsetzt und gemeinsam an der Zukunft arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Sales Manager – Neukundenakquise im Customer-Service-Umfeld (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals gibt es Insider-Infos oder sogar Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über REMONDIS und deren Dienstleistungen im Customer-Service-Bereich. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du aktiv zur Verbesserung des Kundenservices beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Networking-Events oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. So kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit dem Team in Kontakt zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Sales Manager – Neukundenakquise im Customer-Service-Umfeld (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die Position als (Junior) Sales Manager geeignet bist und was dich an unserem Unternehmen reizt.
Zeig deine Erfolge!:Wenn du bereits Vertriebserfahrung hast, dann teile konkrete Beispiele, wie du Neukunden akquiriert oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei REMONDIS:people! GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends im Customer-Service-Umfeld vertraut. Informiere dich über die neuesten Technologien und Ansätze, die in der Branche verwendet werden, insbesondere im Bereich KI und Automatisierung. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews überzeugend zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizierst. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du deine Gedanken strukturiert und überzeugend rüberbringst.