AI Engineer / KI-Entwickler (m/w/d) - Automatisierung & AI Agents, Heddesheim (KI-Engineer)

AI Engineer / KI-Entwickler (m/w/d) - Automatisierung & AI Agents, Heddesheim (KI-Engineer)

Heddesheim Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Implementiere KI-Anwendungen und entwickle innovative AI Agents für die Logistik.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit modernem Ansatz in der Logistik.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und internationalem Netzwerk.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in KI-Entwicklung und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Ein 90-jähriges Familienunternehmen mit vielen Gesichtern - lernen Sie uns kennen! 125 Jahre lang gehört unser Familienunternehmen fest zur Logistikwelt Deutschlands.

Heute sind wir mit 7.000 Mitarbeitern aus 60 Nationen an 110 Standorten in Deutschland und Europa aktiv.

Starker deutscher Mittelstand, inhabergeführt, nahbar und bodenständig - Tradition und Moderne gehören hier zur Tagesordnung.

KI verändert die Logistik, und bei der pfenning-Gruppe gestalten Sie diese Veränderung aktiv mit.

Sie arbeiten nah an echten Prozessen und realen Use Cases und bringen KI-Anwendungen bis in den produktiven Betrieb.

Wir wachsen und suchen zur Unterstützung unseres IT-Teams in unserer Zentrale in Heddesheim einen AI Engineer / KI-Entwickler (m/w/d) – Automatisierung & AI Agents.

  • Das sind Ihre Aufgaben
  • Implementierung & Konfiguration von KI-Anwendungen für den unternehmensweiten Einsatz und fachspezifische Use Cases
  • Konzeption und Bau von AI Agents & Chatbots auf Basis von Large Language Models (LLMs) wie GPT-4, Sonnet, Gemini oder vergleichbaren Modellen
  • Automatisierung von Geschäftsprozessen mit Tools wie n8n, Make (Integromat) oder Lang Chain umsetzen
  • API-Integration & Backend-Entwicklung von KI-Komponenten an bestehende Systeme (ERP, TMS, WMS) über REST- und Graph QL-APIs
  • Prompt Engineering & LLM-Feinabstimmung für den produktiven Einsatz von KI-Applikationen, inklusive Entwicklung und kontinuierlicher Optimierung von Prompts und Workflows
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen zur Anforderungsaufnahme, Prototyping, Pilotbetrieb und Rollout
  • Testing, Monitoring & Weiterentwicklung live geschalteter KI-Anwendungen inkl. Fehleranalyse und Verbesserung
  • Dokumentation von Architekturen, Workflows und Integrationen für interne Teams
  • Das bringen Sie mit
  • Praktische Erfahrung in der Entwicklung oder Implementierungen von KI-/Softwarelösungen
  • Fundierte Kenntnisse in Prompt Engineering und der Arbeit mit LLMs sowie der Entwicklung von AI Agents, Chatbots oder Automatisierungen
  • Ausbildung oder Studium aus dem Informatikbereich wünschenswert (Quereinsteiger willkommen)
  • Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Eigenverantwortung
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Was wir Ihnen bieten
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, anteilig Homeoffice) und einen sicheren Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag
  • Vielfältigkeit und Gestaltungsfreiräume in einem dynamischen Umfeld
  • Ein spannendes Umfeld in einer zukunftsträchtigen Branche in einem internationalen Netzwerk
  • Job Rad
  • Betriebliche Altersversorgung (b AV)
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie sowie fachbezogene Weiterbildung
  • #J-18808-Ljbffr

AI Engineer / KI-Entwickler (m/w/d) - Automatisierung & AI Agents, Heddesheim (KI-Engineer) Arbeitgeber: Remotely

CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.

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Kontaktdaten:

Remotely Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so AI Engineer / KI-Entwickler (m/w/d) - Automatisierung & AI Agents, Heddesheim (KI-Engineer) erhalten könntest

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Remotely und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Remotely interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Engineer / KI-Entwickler (m/w/d) - Automatisierung & AI Agents, Heddesheim (KI-Engineer) mit Bravour zu bestehen

Implementierung von KI-Anwendungen
Konzeption von AI Agents
Entwicklung von Chatbots
Arbeit mit Large Language Models (LLMs)
Automatisierung von Geschäftsprozessen
API-Integration
Backend-Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Remotely unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Remotely!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Remotely beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!