Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das betriebliche Gesundheitsmanagement und unterstütze innovative Projekte im Bereich Windenergie.
- Unternehmen: ENERCON, ein führendes Unternehmen in der Windenergie mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Inklusive Arbeitsumgebung, die Vielfalt schätzt und fördert.
- Warum dieser Job: Trage zur Zukunft der erneuerbaren Energien bei und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Gesundheitsbereich und Erfahrung im Gesundheitsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 59000 € pro Jahr.
ENERCON gehört seit 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Innovative Ideen sind das Markenzeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, Windenergieprojekte weltweit zu realisieren und die energietechnischen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten. Für diese Position bieten wir ein Jahresgehalt von 54.000 € bis 59.000 € (brutto, Vollzeit), abhängig von Erfahrung und Qualifikation.
Deine Aufgaben
- Aufrechterhaltung des betrieblichen Gesundheitsmanagements am Produktionsstandort Aurich
- Koordination der regelmäßigen Durchführung der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen sowie Organisation und Durchführung des betrieblichen Eingliederungsmanagements
- Mitwirkung bei der Planung, Koordination und Auswertung von gesellschaftsübergreifenden BGM-Projekten und globalen Kampagnen sowie bei der Konzeptionierung und Durchführung von Schulungen zur gesundheitsorientierten Führung
- Beratung des lokalen Managements, der Mitarbeitenden und Führungskräfte hinsichtlich BGM/BEM
- Enge und praxisorientierte Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden
- Zusammenarbeit mit externen Leistungsträgern für das BGM, zum Beispiel Krankenkassen und Berufsgenossenschaften, sowie mit anderen internen Geschäftsbereichen
- Erstellung und Anpassung von Leitlinien, Präsentationen und weiteren Dokumenten
Deine Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder abgeschlossenes Studium der Gesundheits- oder Sportwissenschaften beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige praktische Erfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement, im betrieblichen Eingliederungsmanagement und in der Gesundheitsförderung
- Vorerfahrung im Produktionsumfeld und in der Mitwirkung an Arbeitssicherheitsthemen wünschenswert
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten; erste Kenntnisse in SAP vorteilhaft
- Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Deine Benefits
- Aktuelle Möglichkeit auf bis zu 95% Mobiles Arbeiten
- Anspruch auf 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr
- Flexible Arbeitszeit durch entsprechende Arbeitszeitmodelle
- Vielfältige Mittagsgerichte in der betriebseigenen Kantine vor Ort
- In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ENERCON Akademie
- Ganzheitliches Engagement bei der Betrieblichen Altersvorsorge
- Private Berufsunfähigkeitsversicherung zu speziellen Konditionen
- Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in der grünen Wachstumsbranche Windenergie
Kontakt
Manon Meyer
Manon.Meyer@enercon.de
+49 4941 927 514
ONE ENERCON - FOR EVERYONE
Wir stehen für Offenheit und Inklusion. Menschen mit Behinderung sind bei uns ausdrücklich willkommen. Bei Fragen wendet euch gerne an unsere Inklusionsbeauftragte: Team Inklusion inclusion@enercon.de
Gesundheitsmanager (m/w/d) - Inklusiver Job in Aurich Arbeitgeber: Remotely
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und somit Flexibilität in der Work-Life-Balance zu genießen. Unsere Unternehmenskultur fördert Lernen und Innovation, während wir gemeinsam an einer besseren Gesundheitsversorgung für Millionen von Menschen weltweit arbeiten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen bei Freizeitveranstaltungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gesundheitsmanager (m/w/d) - Inklusiver Job in Aurich erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Remotely siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheitsmanager (m/w/d) - Inklusiver Job in Aurich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Remotely nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Remotely einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
