Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege unser Backend sowie Microservices mit Java, Kotlin und Spring Boot.
- Unternehmen: Digitale DATEV-Kanzlei mit familiärer Unternehmenskultur und offener Kommunikation.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, Teamevents und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte innovative Softwarelösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Git, agiler Softwareentwicklung und Spring Boot erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wer wir sind? Die KRIEGER GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft und die KRIEGER GmbH Steuerberatungsgesellschaft ist eine digitale DATEV-Kanzlei mit 18-jähriger Tradition. Mit unserem Team aus 80 motivierten Mitarbeitern betreuen wir an unseren Standorten unsere Mandanten. Dabei sind wir spezialisiert auf mittelständische und große internationale Unternehmen aus dem Immobilienbereich. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch offene Kommunikation, herzliches, familiäres Miteinander und offene Türen. Deine zukünftigen Kollegen und Chefs sind hochmotiviert, hilfsbereit, sympathisch und offen.
Deine täglich spannenden Aufgaben:
- Weiterentwicklung und Pflege unseres Backends sowie anderer Komponenten wie Microservices (alles REST-APIs) – wir arbeiten hauptsächlich mit Java, Kotlin, Spring Boot und Micronaut
- Gemeinsames Planen der weiteren Vorgehensweise sowie aktive Mitgestaltung unserer Zusammenarbeit
- Eigenverantwortliche Entwicklung neuer Features
- Du wirst gemeinsam mit unserem Team die strategische Ausrichtung der Entwicklung vorantreiben und umsetzen
Freu dich auf:
- Top Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist kollegial, fair und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Wertschätzung & Lob kommt im Team nicht zu kurz. Unser Alltag ist geprägt durch flache Hierarchien, ein herzliches Arbeitsklima und Chefs, die sich für deine Meinung interessieren.
- Top Onboarding & tolle Karrierechancen: Ausführliche Einarbeitung mit verschiedenen Ansprechpartnern. Über die nächsten Jahre wachsen wir weiter und expandieren, daher benötigen wir kontinuierlich weitere Experten und/oder Führungskräfte.
- Sicherer & innovativer Arbeitsplatz in Top Lage: Langfristiges Wachstum mit hellen, freundlichen und modernen Büros, zentral gelegen mit guter Verkehrsanbindung.
- Attraktive Vergütung & weitere Sozialleistungen: Marktgerechte Vergütung mit regelmäßiger Anpassung der Gehälter.
- Flexibilität: 30 Urlaubstage pro Jahr, individuelle Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice-Möglichkeit inkl. technischer Ausstattung.
- Exklusives Fachwissen: Jährliche Investitionen in Weiterbildung, finanzielle und operative Unterstützung sowie klare fachliche Förderung.
- Teamevents & Zusammenhalt: Quartalsevents, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamaktivitäten.
- Snacks & Getränke: Kaffee, Tee, Kaltgetränke, Obstkörbe und Süßigkeiten.
Stellenanforderungen:
- Umfassende Erfahrungen mit Git, agiler Softwareentwicklung und CI/CD
- Mehrjährige Erfahrung mit Spring Boot und Java
- Strukturiertes und organisiertes Arbeiten
- Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und zu vereinfachen
- Gute Software-Architektur ist wichtig; Sie bauen gerne zukunftsfähige Software
- Nice to have: Erfahrung mit Kotlin und Go
Backend Developer (m/w/d) in digitaler DATEV-Kanzlei Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Backend Developer (m/w/d) in digitaler DATEV-Kanzlei erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Remotely anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Backend Developer (m/w/d) in digitaler DATEV-Kanzlei bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Remotely vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend Developer (m/w/d) in digitaler DATEV-Kanzlei mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Remotely klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
