Brand Lead - Consumer Brands (d/f/m)

Brand Lead - Consumer Brands (d/f/m)

Düsseldorf Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien für bekannte Marken wie Persil und Schwarzkopf.
  • Unternehmen: Henkel, ein globales Unternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Innovation.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsprogramme und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Anpassungen unterstützt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Marken und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium in BWL mit Marketingfokus und 5 Jahre Erfahrung im Brand Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

  • Was Sie erwartet
  • Entwicklung und eigenständige Umsetzung von Marketingstrategien und -aktivitäten basierend auf fundierten Marktanalysen für Marken wie Persil, Somat und Schwarzkopf
  • Entwicklung und Empfehlung von Strategien in enger Zusammenarbeit mit Marktforschung, Mediaplanung, Key Account Management und Kreativagenturen
  • Planung und Steuerung von Marken durch Marktanteils- und Wettbewerbsanalysen sowie die Erstellung von Deckungsbeitragszielen
  • Verantwortung für die Formatstrategie, inklusive Preisgestaltung
  • Aktive Mitgestaltung kreativer Prozesse und Analyse potenzieller neuer Produkte
  • Unterstützung bei der Entwicklung von Marketing- und POS-Materialien
  • Was Sie mitbringen
  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing
  • 5 Jahre Berufserfahrung im Brand Management/Produktmanagement im FMCG-Bereich
  • Exzellente MS Office-Kenntnisse
  • Ausgeprägte Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen und Genauigkeit
  • Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, persönliches Engagement und Durchsetzungsvermögen
  • Selbstständigkeit und Eigeninitiative gepaart mit Teamgeist und Flexibilität
  • Exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
  • Vorteile bei Henkel
  • Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, Hybrid-Work und der Möglichkeit, bis zu 30 Tage pro Jahr von überall zu arbeiten
  • Vielfältige nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten
  • Globale Wellbeing-Standards mit Gesundheits- und Vorsorgeprogrammen
  • Geschlechtsneutrale Elternzeit von mindestens 8 Wochen
  • Mitarbeiteraktienprogramm mit freiwilliger Investition und Henkel-Matching
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • MEGA-Gesundheitsvorsorge
  • Care Flex-Zusatzpflegeversicherung
  • Mobilitätsangebot: My Henkel Bike und Jobticket

Bei Henkel glauben wir an die Kraft unserer Vielfalt.

Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Generation oder Behinderung.

Sollten Sie für den Bewerbungsprozess spezifische Anpassungen benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen.

  • Standort: Deutschland, Nordrhein-Westfalen, Düsseldorf
  • #J-18808-Ljbffr

Brand Lead - Consumer Brands (d/f/m) Arbeitgeber: Remotely

CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.

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Kontaktdaten:

Remotely Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Brand Lead - Consumer Brands (d/f/m) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Remotely.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Remotely ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Remotely könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Remotely beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Brand Lead - Consumer Brands (d/f/m) mit Bravour zu bestehen

Marketingstrategien entwickeln
Marktanalyse
Zusammenarbeit mit Marktforschung
Mediaplanung
Key Account Management
Kreativagenturen
Wettbewerbsanalysen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Remotely:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Remotely einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Remotely einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Remotely relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Remotely einfügt.