Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Wachstum eines der schnellstwachsenden digitalen Marktplätze in Deutschland.
- Unternehmen: Ambitioniertes und schnell wachsendes Online-Marktplatzunternehmen in Berlin.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, leistungsabhängiger Bonus, flexible Arbeitszeiten und 28 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit regelmäßigen Teamevents und modernen Büros.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer aufregenden Wachstumsphase und beeinflusse die kommerzielle Strategie direkt.
- Qualifikationen: 2–5 Jahre Erfahrung in Business Development oder Sales, fließend in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Full-time | Berlin, Germany | Hybrid
Shape the commercial growth of one of Germany’s fastest-growing digital marketplaces.
On behalf of our client, an ambitious and rapidly scaling German online marketplace, we are looking for a
Business Development Manager who thrives on building partnerships, winning new business and driving commercial success.
This is not a traditional sales role.
You’ll join at an exciting stage of growth in a newly created position , reporting directly to the CEO.
You’ll have a real voice in commercial strategy, significant ownership over your market and the opportunity to influence how the business grows.
If you’re someone who enjoys opening doors, building trusted partnerships and seeing the direct impact of your work, this role offers exactly that.
- What you’ll do
- Own the complete business development cycle - from identifying opportunities and opening conversations to negotiating and closing strategic partnerships.
- Build and execute a scalable go-to-market and sales strategy for the German market.
- Develop trusted relationships with senior decision‑makers and become a strategic partner rather than simply a vendor.
- Consult clients on marketplace and retail media solutions, creating tailored commercial propositions that deliver measurable value.
- Identify opportunities to expand existing partnerships and maximise long‑term revenue.
- Monitor market developments, competitor activities and customer needs to identify new growth opportunities.
- Work closely with leadership and cross‑functional teams to continuously improve the commercial offering.
- What we’re looking for
- 2–5+ years of successful experience in Business Development, Sales or Key Account Management.
- Experience in e‑commerce, marketplaces, digital platforms or another fast‑paced technology‑driven environment is highly desirable.
- A proven track record of consistently winning new business and owning the full sales cycle from prospecting through to signed contracts.
- A genuine hunter mindset – you enjoy building pipelines, creating opportunities and exceeding ambitious targets.
- Strong commercial judgement, excellent negotiation skills and confidence communicating with senior stakeholders.
- Business‑fluent or native‑level German and professional English.
- An entrepreneurial attitude with the ability to work independently and take ownership.
- What you’ll get
- Competitive fixed salary with an attractive performance‑based bonus.
- A high‑impact role reporting directly to the CEO with genuine visibility across the business.
- The opportunity to shape commercial strategy within a rapidly growing company.
- Hybrid working model with flexible hours and generous remote working allowance.
- 28 vacation days.
- Supplementary dental insurance.
- Meal allowance.
- Professional development opportunities, language courses and continuous learning.
- An international, collaborative team where ideas are valued and initiative is rewarded.
- Regular team events and a modern office in Berlin.
- #J-18808-Ljbffr
Business Development Manager (m/f/x) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager (m/f/x) erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Remotely vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Remotely sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Remotely an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Remotely zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Remotely arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Business Development Manager (m/f/x) bei Remotely an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Remotely zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
