Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere komplexe Azure-Architekturen für spannende Projekte.
- Unternehmen: Renommierter IT-Dienstleister in Berlin mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 50% Homeoffice, 30 Urlaubstage und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Cloud-Zukunft und arbeite an innovativen Lösungen für namhafte Kunden.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Microsoft Azure und Cloud-Migrationen sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Cloud Architekt Microsoft Azure (m/w/d) -- Berlin, hybrid, Vollzeit, unbefristet
Du baust Azure-Architekturen und setzt sie dann auch gemeinsam um. Kein Foliensatz, den jemand anderes implementiert.
Für einen renommierten IT-Dienstleister in Berlin, Teil einer bundesweit aufgestellten Unternehmensgruppe, suchen wir einen Cloud Architekten für den Ausbau des Azure-Bereichs. Betreut werden langjährige Bestandskunden aus dem Mittelstand in Berlin und Brandenburg -- aus eigenen, ISO-27001-zertifizierten Rechenzentren heraus.
Deine Aufgaben
- Du konzipierst komplexe Azure-Architekturen -- Landing Zones, Netzwerk, Identity, Governance
- Du planst Cloud-Migrationen und Modernisierungen und setzt sie mit dem Engineering-Team um
- Du automatisierst Bereitstellung und Betrieb per Infrastructure as Code
- Du verantwortest Security- und Compliance-Anforderungen auf der Azure-Plattform (Entra ID, Zugriffs- und Netzwerkstrategien)
- Du bist technischer Ansprechpartner für Kunden, Vertrieb und Projektteam -- und eskalierst nicht, sondern löst
Das bringst du mit
- Mehrjährige Praxis mit Microsoft Azure in Kunden- oder Projektumgebungen (IaaS, PaaS)
- Erfahrung mit Entra ID, Azure Networking, Azure Security, AVD und hybriden Architekturen
- Infrastructure as Code sowie PowerShell oder Azure CLI im täglichen Einsatz
- Erfahrung aus Cloud-Migrationen bestehender Infrastrukturen (VMware, Hyper-V, Nutanix)
- Solides Fundament in klassischer Microsoft-Infrastruktur (AD, Windows Server, SQL)
- Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut
Was dafür spricht
- 80.000--130.000 € je nach Erfahrung
- 50 % Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit, 30 Urlaubstage
- Nahezu keine Reisetätigkeit -- Kunden sitzen in Berlin und Brandenburg
- Zertifizierungen (Azure Administrator, Solutions Architect Expert) werden bezahlt
- Deutschlandticket-Zuschuss, JobRad, VWL und bAV mit Arbeitgeberzuschuss
- Zwei Gespräche, dann Entscheidung
Cloud-Architekt:in Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Cloud-Architekt:in erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Remotely bewerben
Viele Unternehmen, wie Remotely, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cloud-Architekt:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Remotely und die ausgeschriebene Position Cloud-Architekt:in zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Remotely an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
